Einrichtungsleitung (M/w/d) - Wannweil, Deutschland - Die Zieglerschen

Die Zieglerschen

Geprüftes Unternehmen

Wannweil, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Wannweil, Seniorenzentrum Haus in der Dorfmitte
Präsenz
Vollzeit Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig Für unsere Altenhilfe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit in Wannweil. Das "Haus in der Dorfmitte" bietet 48 Dauerpflegeplätze sowie Kurzzeit
- und Tagespflegeplätze und betreute Wohnungen. IHR BEITRAG ZUM GANZEN

Leitung und Weiterentwicklung der Einrichtung in fachlich-inhaltlicher, organisatorischer, wirtschaftlicher und personeller Hinsicht

Sicherstellung der bedarfsgerechten, qualitätsgesicherten und wirtschaftlichen Erbringung von Leistungen

Personalführung, -planung und -entwicklung

Bewohnergewinnung und Sicherung der Kapazitätsauslastung

Repräsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit und Integration in das Gemeinwesen

Teilnahme an internen Gremien und Besprechungen sowie Fort
- und Weiterbildungen

IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN

Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits
- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege sowie ein abgeschlossenes Studium im Bereich des Pflege
- oder Sozialmanagements bzw. eine ähnliche berufsbezogene Qualifikation

Fachliche Eignung entsprechend - 3 Abs. 3 der Landespersonalverordnung LPersVO sowie Erfahrung im Bereich der Altenhilfe

Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungs
- und Organisationsvermögen

Ausgeprägte Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern

Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche

Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und aktive Gestaltung unserer diakonischen Arbeit

UNSER ANGEBOT AN SIE

Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang

Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder
- und Zuschlagszahlungen

Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing

Für Rückfragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Simone Engelhart
Recruiterin