Referent Für Kommunikation - Pforzheim, Deutschland - Stadt Pforzheim

Stadt Pforzheim
Stadt Pforzheim
Geprüftes Unternehmen
Pforzheim, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Der Geschäftsbereich Kommunikation und Internationales ist mit seinen rund 15 Beschäftigten für die gesamte Presse
- und Öffentlichkeitsarbeit der Stadt Pforzheim, für Europa und Städtepartnerschaften, aber auch für die Themen internationale und familienfreundliche Stadt zuständig. In der Kommunikationsabteilung ist dabei nicht nur die klassische Pressearbeit, sondern auch die Zuständigkeit für das Internet, die sozialen Medien und das Veranstaltungsmanagement angesiedelt.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das **Dezernat I, Geschäftsbereich Kommunikation und Internationales, **einen

**Referent für Kommunikation** (W/M/D)**

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle. Bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TVöD möglich. Eine Neubewertung der Stelle ist vorgesehen.

**DAS AUFGABENGEBIET**
- schwerpunktmäßige Betreuung relevanter kommunalpolitischer Themen (politische Kommunikation)
- Erarbeitung von Kommunikationsideen/Konzepten für die Öffentlichkeitsarbeit von städtischen Projekten sowie Mitwirkung an deren Umsetzung
- klassische Pressearbeit (Erstellen von Pressemitteilungen, Beantwortung von Presseanfragen, Vorbereitung/Begleitung von Presseterminen)
- Unterstützung des Leiters der Abteilung Kommunikation auf strategischer und operativer Ebene

**SIE VERFÜGEN ÜBER**
- einen Hochschulabschluss, insbesondere im Bereich Journalistik, Publizistik, Geistes-, Wirtschafts
- oder Sozialwissenschaften oder in vergleichbaren Studiengängen
- ein abgeschlossenes Volontariat oder vergleichbare Berufserfahrung in der Presse
- und Öffentlichkeitsarbeit
- gute Kenntnisse kommunalpolitischer Prozesse und Strukturen
- hohe Einsatzbereitschaft, zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit
- überdurchschnittliche Kommunikationsbereitschaft sowie sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Selbständigkeit

**UNSER ANGEBOT AN SIE**
- mitarbeiterorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern
- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach
- und Führungskarriere
- hervorragende Vereinbarkeit von Berufs
- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
- vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket
- wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug

Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Philip Mukherjee unter gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder **online** oder **schriftlich** bis spätestens ** ** - unter Angabe der **Kennziffer **23-162** - an:
**Stadt Pforzheim **-** Personal
- und Hauptamt **-** 75158 Pforzheim

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