Leiter Instandhaltung - Kassel, Deutschland - Hexagon Agility GmbH
Beschreibung
**DAS KOMMT AUF SIE ZU**- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Motivation des Teams
- Koordinieren und Verantworten der Instandhaltungsprozesse sowie deren kontinuierliche Optimierung
- Sicherstellung der Funktionsfähigkeit aller Anlagen, Betriebsmittel, Gebäude und der Infrastruktur
- Organisation und Planung der Wartungs
- und Instandhaltungseinsätze in Abstimmung mit den Fachbereichen
- Erstellung und Erarbeitung von Wartungsplänen inkl. Sicherstellung von deren Umsetzung
- Fremdfirmenbeauftragung und -management
- Aufzeigen von Optimierungsmöglichkeiten zur Kostenreduzierung
- Veranlassung und Überwachung von TPM-Maßnahmen
- Erarbeitung von Zielen und Strategien (Standards, Kennzahlen, Messgrößen) für das Team bzgl. Qualität, Kosten, Produktivität sowie Überwachung des aktuellen Standes
**DAS BRINGEN SIE MIT**
- Meister, Techniker oder Bachelor der Fachrichtung Elektrotechnik / Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in Produktionsunternehmen
- Führungskompetenz und die Fähigkeit Veränderungen voranzutreiben, Mitarbeitende zu motivieren und zu fördern
- Gute Kenntnisse im Lean Management, insbesondere TPM
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Motivationsgeschick
- Erfahrung in Projektsteuerung und Projektarbeit sowie ausgeprägtes Kosten
- und Qualitätsbewusstsein
- Sichere Kenntnisse von MS Office, ERP und vergleichbaren Systemen
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil
**DAS ERWARTET SIE**
- 30 Tage Erholungsurlaub und flexible Arbeitszeiten
- Kostenlose Parkplätze und ein vergünstigtes Deutschlandticket
- Kostenlose Getränke
- Viele weitere Benefits wie Weihnachtsgeld, Firmenfitness mit Hansefit, Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen, BusinessBike Leasing und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien und Duz-Kultur
- Vergütung nach internem Eingruppierungsmodell
- Mitarbeiterevents und -rabatte
- Zukunftsweisende Branche und globaler Treiber der Energiewende
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Arbeitszeiten:
- Montag bis Freitag
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Empfehlungsprogramm
- Firmenevents
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Sprachkenntnisse werden vermittelt
Sonderzahlungen:
- Weihnachtsgeld
Ausbildung:
- Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)
Berufserfahrung:
- Führung: 1 Jahr (Wünschenswert)
Sprache:
- Deutsch (Wünschenswert)
Arbeitsort: Vor Ort
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