Stellvertretende Einrichtungsleitung Im Mini-hort - Munich, Deutschland - Caritasverbands der Erzdiözese München und Freising e.V.

Caritasverbands der Erzdiözese München und Freising e.V.

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Stellenumfang**: Vollzeit (39 Stunden)**Vertragsart**: Unbefristet**Beginn**: zum nächstmöglichen Zeitpunkt**Stellen-ID**: 30836**Eingruppierung**: Anlage 33, Gruppe S08B bis S08B - zum AVR-Rechner**Arbeitsort**: Caritas Mini-Hort Unterschleißheim, Hans-Carossa-Straße 2b, 85716 Unterschleißheim**Daniela Wittig**:
**Wir sind...**:
eine 9-gruppige Einrichtung in einem wunderschönen Neubau für 225 Schulkinder der Klassen (8 Grundschulgruppen und eine Gruppe für Klässler). Grundlage unserer pädagogischen Arbeit ist ein teiloffenes Konzept, in welchem die Bedürfnisse der Kinder erst genommen und Partizipation in allen Bereichen gelebt wird. Gleichzeitig erhalten die Schüler durch Regelmäßigkeit, Grenzen und intensive Begleitung einen sicheren Rahmen, um sich frei entwickeln zu können entsprechend unseres Leitsatzes "Jedes Kind birgt einen Schatz in sich, den es zu finden und zu erhalten gilt". Ein einrichtungsspezifisches Schutzkonzept bildet die Grundlage für ein am Kindeswohl orientiertes Aufwachsen. Schwerpunkte sind die Freizeit
- und Hausaufgabenbetreuung sowie Projekt
- und Familienarbeit. Unser Hort ist gleichzeitig ein "Familienservicezentrum", das auf vier Säulen aufbaut: Betreuung - Begegnung - Bildung und Beratung. Ziele sind u.a., dass die ganze Familie sich im (H)Ort wohl fühlt und durch eine Öffnung nach außen auch Familien aus der Kommune von unseren Angeboten profitieren können.

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung:
Caritas Kinderhort Unterschleißheim (caritas-kinderhort-)

**Sie sind verantwortlich für...**:

- die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs
- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs
- die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs
- und Förderangebots sowie die Planung des Tages
- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen, insbesondere für Kinder mit erhöhtem Förderbedarf
- die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
- die aktive Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern
- die Mitwirkung bei der Entwicklung bzw. Weiterentwicklung der individuellen Einrichtungskonzeption, sowie deren Umsetzung
- die Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse
- die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz

**Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...**:

- die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Pädagogische Fachkraft, Sozialpädagoge/in, Kindheitspädagoge/in) mitbringen
- sich nach mehrjähriger Berufserfahrung bei uns weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen möchten
- sie die Leitung der Einrichtung fachlich und oranisatorisch unterstützen und bei ihrer Abwesenheit vertreten
- mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, gleich welcher Herkunft und Religion, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
- Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Phantasie und Einfühlungsvermögen einbringen und weiterentwickeln
- gerne in einem fachlich-interdisziplinären und qualifizierten Team mitarbeiten
- sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben

**Bei uns erwartet Sie...**:

- ein an Ihre Fähigkeiten individuell angepasste Einarbeitung in ihre Aufgaben als Einrichtungsleitung
- ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
- eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs
- und fünf Fortbildungstage
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

**Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns**:
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

**Caritas Mini-Hort Unterschleißheim**:
Hans-Carossa-Straße 2b, 85716 Unterschleißheim

Ansprechpartner/-in: Daniela Wittig
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