Mitarbeiter Im Betreuungsdienst - Schmeckwitz, Deutschland - Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e. V.

Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e. V.

Geprüftes Unternehmen

Schmeckwitz, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Die CSW-Christliches Sozialwerk gemeinnützige GmbH ist ein im Bistum Dresden-Meißen ansässiges Unternehmen, das Einrichtungen und Dienste unterhält, in denen wir Menschen begleiten und unterstützen, die Hilfe zur Teilhabe am gesellschaftlichen Miteinander benötigen und wünschen.

Für unser Wohnheim St. Johannes für Menschen mit geistiger Behinderung in Schmeckwitz mit aktuell 76 Bewohnern und Bewohnerinnen und ca. 80 tariflich angestellten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für 12 Monate mit der Aussicht auf Übernahme einen Mitarbeiter im Betreuungsdienst (m/w/d).

Stellenprofil Ihre Aufgaben Unterstützung der Fachkräfte in den jeweiligen Teams Assistenz bei der Betreuung, Förderung und Grundpflege erwachsener Menschen mit Behinderung in einer Wohngruppe eigenverantwortliche professionelle Beschäftigung, Anleitung, Begleitung und Unterstützung der Bewohner im Alltag Mitwirkung und Organisation von Freizeitangeboten, Hausfesten und Veranstaltungen Dokumentation und Übergabe von Informationen an Fachkräfte Wir erwarten Erfahrungen in der Behindertenhilfe, insbesondere bei der Betreuung und Förderung von geistig behinderten Menschen, sind wünschenswert gern auch Berufseinsteiger, die bereit sind neue Wege zu gehen und sich neues Wissen anzueignen positive Grundhaltung in der Begegnung mit unterstützungsbedürftigen Menschen Sensibilität und gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit behinderten Menschen persönliche Identifikation mit dem christlichen Selbstverständnis sowie mit den Zielen und Aufgaben der Einrichtung Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses vor Aufnahme der Tätigkeit Wir bieten eine Teilzeitbeschäftigung mit 75% eine vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit ein motiviertes und qualifiziertes Team Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung gemäß AVR Caritas Region Ost Jahressonderzahlung sowie Leistungs
- und Sozialkomponente, Zeit
- und Feiertagszuschläge betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche) 2 zusätzliche Urlaubstage für die Jahre 2024 und 2025 Zusatzurlaub für Schichten 2 Regenerationstage pro Jahr Möglichkeit zum Dienstradleasing (JobRad) Weitere Angaben Ihre Stärken Engagement, denn Sie sollen die Einrichtung und Arbeit mitgestalten Zuverlässigkeit, denn Klient*innen und Mitarbeiter*innen zählen auf Sie Offenheit und Echtheit im Umgang mit Menschen, denn das schafft Vertrauen Teamfähigkeit, denn Sie sind kein Einzelkämpfer Gruppenarbeit, damit der Spaß in der Gemeinschaft nicht zu kurz kommt verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen, denn das entspricht unserem christlichen Selbstverständnis von Verantwortung für die Schöpfung Arbeitsfeld 1 Menschen mit Behinderung Funktion Fachkraft Nicht-Fachkraft Beschäftigungsdauer befristet Beschäftigungsumfang Teilzeit