Leitung Sozialer Dienst - Mainz, Deutschland - Caritas Altenhilfe St. Martin Rheinhessen gGmbH
vor 2 Wochen
Beschreibung
Die Caritas Altenhilfe St. Martin Rheinhessen gGmbH ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen in Rheinhessen. Die Gesellschaft betreibt zwei große stationäre Senioreneinrichtungen sowie zwei Standorte mit ambulanten Wohngemeinschaften und das stationäre Christophorus- Hospiz.
Für das hochangesehene und sehr gut geführte **Caritas-Altenzentrums Maria Königin in Mainz-Drais mit **123 Wohnangeboten für pflegebedürftige Seniorinnen und Seniorensuchen wir Sie im Rahmen einer Altersnachfolge ab dem 01. Januar 2024 oder nach Vereinbarung als
**Leitung Sozialer Dienst (m/w/d)** in Teilzeit.
Als **Leitung Sozialer Dienst (m/w/d)** sind Sie unter anderem für die folgenden Tätigkeiten verantwortlich:
- Sicherung einer bestmöglichen psychosozialen Betreuung unserer Bewohner*innen
- Ansprechpartner*in für die Bewohner*innen der Einrichtung
- Planung und Durchführung von Themen und Feierlichkeiten im Jahresverlauf
- Unterstützung bei Koordinierung und Auswertung der Integrationsphase neuer Bewohner*innen
- Koordinierung und Ansprechperson für unsere ehrenamtlichen Helfer*innen
- Leitung und Motivation des Teams des Sozialen Dienstes.
- Mitwirkung bei der konzeptionellen Arbeit der Einrichtungsleitung
- Vernetzung ins Gemeinwesen
Dabei erwarten wir:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Altenpfleger*in oder Qualifikation als Ergotherapeut*in bzw. Sozialpädagoge*in
- Berufserfahrung in leitender Position in Pflegeheimen oder sozialen Einrichtungen
- Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
- Freundliches und sicheres Auftreten, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Empathie und Durchsetzungsvermögen
Dabei dürfen Sie Folgendes von uns erwarten:
- eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des deutschen Caritasverbandes (AVR) inkl. Jahressonderzahlung & Urlaubsgeld
- eine attraktive überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung
- interessante steuersparende Entgeltumwandlungen z.B. Job-Bike
- attraktive Vergünstigungen, z.B. bei Energielieferanten, Kleidung, Elektronik, etc. bei vielfältigen Partnern
- familienfreundliche Arbeitszeiten
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team
- eine sorgfältige Einarbeitung und sehr gute Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer ambitionierten Trägerorganisation mit innovativer Seniorenarbeit in Rheinhessen
Art der Stelle: Teilzeit, Festanstellung
Arbeitszeiten:
- Gleitzeit
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Empfehlungsprogramm
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Kostenlose Getränke
- Zusätzliche Urlaubstage
Sonderzahlungen:
- Überstundenzuschläge
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Zusatzzahlungen
Ausbildung:
- Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)
Berufserfahrung:
- Hauswirtschaft: 1 Jahr (Wünschenswert)
Sprache:
- Deutsch (Wünschenswert)
Lizenz/Zertifizierung:
- Führerschein Klasse B (Wünschenswert)
Arbeitsort: Vor Ort
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