Recruiter (Gn) Bank - Munich, Deutschland - Bankpower GmbH

Bankpower GmbH

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Als Joint Venture der Deutschen Bank und der ManpowerGroup besetzen wir seit 1998 erfolgreich Vakanzen in der Banken-, Finanz
- und Versicherungsbranche. Wir schaffen Verbindungen und sind innerhalb dieser spezialisierten Branche bestens vernetzt. Profitieren Sie von unserem Netzwerk Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach einer beruflichen Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Jobperspektiven.

Unser Kunde ist eine erfolgreiche paneuropäische Geschäftsbank mit einem voll integrierten Corporate & Investment Banking. Sie bietet ihrem breit gefächerten Kundenstamm ein einzigartiges Netzwerk in Westeuropa sowie in Zentral
- und Osteuropa. Ihren Mitarbeitern werden europaweite berufliche Entwicklungsmöglichkeiten geboten. Unser Kunde wurde bereits zum wiederholten Male als europäischer Top Employer für hervorragende Mitarbeiterangebote zertifiziert. Da die Vielfalt in einem Unternehmen auf der Einzigartigkeit seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beruht, respektiert und fördert unser Kunde Individualität in allen Dimensionen von Diversity. Werden Sie Teil eines Unternehmens, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.

Für diesen Kunden suchen wir eine/n
**Recruiter / in **(gn) mit
**HR-Business und Active Sourcing Erfahrung **. Die Position ist zum
**nächstmöglichen Zeitpunkt **und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bei Bankpower zu besetzen. Eine Übernahme ist nicht ausgeschlossen. Bewerben Sie sich jetzt und starten in Ihrem neuen Job durch. Der Lohn für dieses Stellenangebot liegt je nach Erfahrung und Qualifikationen zwischen 3000€ und 4000€ im Monat.

**Ihre Benefits bei unserem Kunden**:

- Einstieg in ein sehr interessantes Unternehmen mit vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Übertarifliche Bezahlung
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office
- Moderne Arbeitsplatzumgebung in zentraler Lage
- Mitarbeitervorteile bei namhaften Partnerunternehmen

**Ihre Aufgaben auf einen Blick**:

- Erster Ansprechpartner für Führungskräfte rund um das Thema Recruiting
- Steuerung des gesamten Bewerberprozess inkl. Pflege Stellenausschreibung, Screening und Vorauswahl der Kandidaten, Dokumentation und Controlling
- Erstellung von Anforderungsprofilen in enger Zusammenarbeit mit den HR-Business Partnern
- Aktive Ansprache von Kandidaten auf den gängigen Onlinekanälen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Employer-Branding-Team und Umsetzung von individuellen Recruiting Strategien

**Das bringen Sie mit**:

- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug
- Erfahrung im oben genannten Aufgabenbereich
- Kompetenter Ansprechpartner zu HR-Themen
- Überzeugendes und sicheres Auftreten
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowohl im persönlichen Kontakt als auch über Social Media Kanälen
- Außerordentliche Motivation und Einsatzbereitschaft
- Fließende Deutsch
- und Englischkenntnisse

**Ihr Weg zum neuen Job**:
Wenn Sie sich hier wiedererkennen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsangabe sowie Ihrer Verfügbarkeit via E-Mail an

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion.

Wir freuen uns auf Sie