Personalreferent (M/w/d) - Frankfurt Am Main, Deutschland - Leadec

Leadec

Geprüftes Unternehmen

Frankfurt Am Main, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Mit Leidenschaft und Herzblut sind wir der Servicespezialist für die Fertigungsindustrie. Seit über 60 Jahren verlassen sich unsere Kunden nun schon auf uns. Unser Know-how dreht sich rund um die Fabrik von heute und morgen und ihre Infrastruktur. Durch unsere Dienstleistungen im Bereich Instandhaltung, technische Reinigung, Facility Management und Logistik sowie Fertigungsplanung, Automatisierung und Production IT sorgen wir im Hintergrund dafür, dass die Produktion unserer Kunden optimal läuft. Wie wir das schaffen? Wir sind Menschen, die anpacken, Problemlöser, Multitalente und wenn nötig auch mal Feuerwehr. Vor allem aber sind wir eins: Rund hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen.

**Ort**:Rüsselsheim; Eisenach**Funktion**:Human Resources**Erfahrungsniveau**:Berufserfahren**Recruiting Team Kontakt**:Tatjana Bieker Personalreferent (m/w/d)
- Zur Verstärkung unseres HR Teams wahlweise am Standort Rüsselsheim bei Frankfurt oder Eisenach**Ihre Mission**
- **Verantwortung übernehmen**: Umsetzung operativer HR-Prozesse eines Geschäftsbereiches unter Einhaltung der geltenden arbeits
- und tarifrechtlichen Bestimmungen sowie bestehenden Betriebsvereinbarungen in enger Zusammenarbeit mit dem Senior HR Business Partner
- **Aufgaben anpacken**: Mitarbeit bei der Neu
- und kontinuierlichen Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung der an den Divisionszielen ausgerichteten HR Prozesse, Tools und Instrumente
- **Fortschritt vorantreiben**: Mitwirkung in HR Projekten, national und teilweise auch international
- **Kooperation leben**:Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen HR Bereichen des Unternehmens, Fachabteilungen, Arbeitnehmervertretungen und externen Dienstleistern

**Ihr Profil**
- **Ausbildung**: Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher fachbezogener Weiterbildung, z. B. Personalfachkauffrau/-mann IHK
- **Erfahrung**: Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position erforderlich
- **Know-how**: Kenntnisse im Bereich Arbeits
- und Betriebsverfassungsrecht erforderlich, Kenntnisse im Tarifrecht von Vorteil
- **Persönlichkeit**: Kommunikationsstark, hohe Leistungsbereitschaft, "Macher-Mentalität", Flexibilität und Offenheit im Umgang mit Veränderungen, Spaß an kontinuierlicher Weiterentwicklung und Teamarbeit
- **Arbeitsweise**:Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, Affinität zu Prozessen
- **Sprachen**: Gute Englischkenntnisse

**Unser Angebot**
- **Sicherheit**:Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
- **Perspektiven**:Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus
- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
- **Urlaub**:30 Tage Urlaubsanspruch
- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
- **Transparenz**:Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App ""