Teamleitung (M/w/d) Baulogistikplanung - Bad Friedrichshall, Deutschland - Wenzel + Wenzel GmbH

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Sie erstellen gerne Ausschreibungen im Hochbau, kennen sich mit Kosten und Terminen aus, aber möchten auch hautnah erleben, wie das Bauwerk realisiert wird? Dann sind Sie genau die richtige Ergänzung unseres
**Teams im Kreis Stuttgart**. Mit Ihren Schwerpunkten in Ausschreibung, Vergabe und Objektüberwachung stehen Sie bei Wenzel + Wenzel in direktem Austausch mit sämtlichen Projektbeteiligten und sind die erste Ansprechperson für Bauherren sowie Firmen.

Womit wir Sie begeistern? Wir übersetzen großartige Ideen namhafter Entwurfsarchitekten in gebaute Realität. Die Verwirklichung außergewöhnlicher Projekte in allen Bereichen, von Kultur über Bildung bis zu Infrastruktur, spornt uns täglich an. In einem gut strukturierten Umfeld unterstützen wir die Stärke jedes Einzelnen und fördern Kreativität, frei nach dem Motto "Jede Idee ist es wert, ausgesprochen zu werden." Mit mehr als 300 Kolleg:innen an 13 Standorten arbeiten wir an der Schnittstelle zwischen virtuellem und echtem Bauwerk, in kleinen Teams aber auch büroübergreifend.

Ihre Aufgaben
- Aufbau und Leitung eines spezialisierten Teams für die Baulogistikplanung- Bearbeitung eines Bildungsbaus in den LPH (1) 2 bis 8 nach AHO
- Ausarbeiten von Baulogistikkonzepten
- Bedarfsermittlung von Lagerflächen, Verkehrswegen, Baucontainern, Bauwasser und Baustrom
- Erstellen von Medienkonzepten und Logistikterminplänen
- Ausschreibungen von Baulogistikdienstleistungen

Ihr Profil
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur / des Bauingenieurwesens und mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position
- Sie sprechen fließend Deutsch und kennen sich sehr gut aus mit MS Office, MS Project sowie AutoCAD
- Sie behalten in hektischen Momenten einen kühlen Kopf, sind kommunikativ und arbeiten zielorientiert

Unser Angebot
- eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung
- familienfreundliche Strukturen: flexible Arbeitszeiten, Home-Office und einen Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung
- persönliche und fachliche Weiterbildung im Rahmen eines individuellen Fortbildungsplans
- Unterstützung beim Umzug
- regelmäßige Firmenveranstaltungen
- JobRad
- einen unbefristeten Vertrag

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