Teamleiter Finanzierungscenter - Stuttgart, Deutschland - Volksbank Mittlerer Neckar eG

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Die Volksbank Mittlerer Neckar eG zählt zu den großen Volksbanken in Baden-Württemberg. Mit einem weitreichenden Filialnetz und drei Hauptstellen in Esslingen, Kirchheim und Nürtingen sind wir für unsere mehr als Kunden und mehr als Mitglieder flächendeckend vor Ort.

Wenn Sie unsere Bank mitgestalten und aktiv in unserer modernen Genossenschaft mitarbeiten wollen, dann bewerben Sie sich als

**Teamleiter **Finanzierungscenter **(m/w/d)**:
**in Vollzeit an unserem Standort in Nürtingen**

**Ihre Aufgabe**
- Markt-, Vertriebs
- und Ergebnisverantwortung für den Teilbereich Finanzierungscenter Nürtingen und dessen ziel
- und erfolgsorientierte Planung und Steuerung auf Basis der Bereichsstrategie
- Zielorientierte Führung, Steuerung und Weiterentwicklung des Teams Finanzierungscenter in Nürtingen
- Verantwortung für Baufinanzierungen im Rahmen der übertragenen Kompetenzen
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Beratungs
- und Betreuungskonzepten
- Planung und Durchführung von Vertriebskampagnen
- Coaching und Unterstützung der Mitarbeiter/innen des Teams
- Aktive und bedarfsgerechte Beratung und Betreuung zugeordneter Kunden vom Erstgespräch bis zum Vertragsabschluss im privaten Baufinanzierungsgeschäft
- Vernetzung mit dem Verantwortlichen für den Bereich Kreditvermittlung (Plattformgeschäft)
- Enge Zusammenarbeit innerhalb des Bereiches Rund um die Immobilie sowie den Markt
- und Marktfolgebereichen der Volksbank
- Repräsentation der Bank bei Kunden und in der Öffentlichkeit

**Ihr Profil**
- Abgeschlossenes bankbetriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare abgeschlossene fachbezogene Berufsausbildung ergänzt durch ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung und ausgeprägte Fachkompetenz im Finanzierungsbereich
- Idealerweise erste Führungserfahrung und Kenntnisse über Instrumente/Methoden der Mitarbeiterführung
- Bereitschaft das Team und die MitarbeiterInnen kontinuierlich weiterzuentwickeln, zu fördern und effizient einzusetzen
- Entscheidungsfähigkeit, konsequentes Handeln, Fähigkeit zu priorisieren und delegieren
- Digitale, mediale Kompetenzen mit fachspezifischen Anwendungskenntnissen
- Entscheidungsfähigkeit, konsequentes Handeln, Fähigkeit zu priorisieren und delegieren
- Hohe Teamfähigkeit, Empathie und Sicherstellung einer transparenten Kommunikation

**Wir bieten**
- Eine zukunftsfähige Bank mit spürbaren Kundenerlebnissen und innovativen Ansätzen
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeit im Rahmen unserer Betriebsvereinbarung
- 30 Tage tariflichen Urlaub sowie bis zu 5 Tage unbezahlten Urlaub
- Fahrrad-Leasing / Jobrad / etc.
- Zuschuss bei der Nutzung des VVS-Firmentickets
- Zuschuss zur eigenen Altersvorsorge
- Zukunftsorientierte Entwicklungsmöglichkeiten und interessante Perspektiven für Mitarbeiter, die den Erfolg und unserer Bank aktiv mitgestalten
- Unser Alleinstellungsmerkmal: Genossenschaftliche Identität und Werteorientierung

**Ihr Ansprechpartner**

Sie haben Interesse an dieser abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeit? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittszeitpunktes und Ihrer Gehaltsvorstellung über unsere Homepage. Erste Fragen beantwortet Ihnen unsere Personalreferentin Frau Monika Sauter vorab gerne unter Tel. 0711/

Volksbank Mittlerer Neckar eG, Personal,
Fabrikstraße 5, 73728 Esslingen

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