Leitung Haus Der Jugend - Leverkusen, Deutschland - Stadt Leverkusen

Stadt Leverkusen

Geprüftes Unternehmen

Leverkusen, Deutschland

vor 3 Tagen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Leverkusen wächst. Mehr als Menschen lieben den Rhein und die Kultur, den Sport und die Gemeinschaft, die Dynamik und Vielfalt. Für all das setzen wir uns ein: Mit 3.400 Mitarbeitenden entwickeln wir unsere Heimat Tag für Tag weiter. Uns selbst übrigens auch. Wachsen Sie mit?

Unser Fachbereich Kinder und Jugend sucht im Bereich der Jugendförderung/Jugendsozialarbeit - möglichst bald und unbefristet in Vollzeit - kompetente Verstärkung als

Leitung Haus der Jugend (m/w/d)

**Das sind Ihre Aufgaben**:

- die pädagogische und organisatorische Leitung der Einrichtung
- die Planung, Durchführung und Auswertung von Einzelveranstaltungen, Gruppenangeboten, Ferienprogrammen, Ferienfahrten etc.
- die konzeptionelle Weiterentwicklung der inhaltlichen Einrichtungsziele und Zusammenarbeit mit verschiedenen Ämtern, Institutionen und Einrichtungen
- die aktive Mitarbeit in den Sozialraumgremien
- die Betreuung und inhaltliche Anleitung der haupt
- und nebenamtlichen Fachkräfte, Praktikantinnen/Praktikanten etc.
- die Erledigung der die Einrichtung betreffenden Verwaltungsangelegenheiten

**Das bringen Sie mit**:

- abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik (Bachelor oder Diplom (FH)) sowie die staatliche Anerkennung

**Das macht Sie stark**:

- Erfahrung in der konzeptionellen und administrativen Arbeit sowie Teamführung
- die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen, Fachstellen und Einrichtungen
- die Fähigkeit, die inhaltlichen Belange und pädagogischen Ziele der Einrichtung nach außen zu vertreten und im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit darzustellen
- Bereitschaft zur Teilnahme an Supervision und Weiterbildung
- Führerschein Klasse B

**Und das bieten wir Ihnen**:

- Einstufung in die Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE
- flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- deutlich vergünstigtes Jobticket der Verkehrsverbünde VRS und bei entsprechendem Wohnsitz VRR
- interne wie externe Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- vielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- zusätzliche Betriebsrente der Rheinischen Versorgungskasse für tariflich Beschäftigte
- coporate benefits - Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken

Lust aufs nächste LEVel? Dann haben wir Lust auf Sie Bewerben Sie sich
**bis zum **- jetzt, online, hier. Falls Sie vorab noch fachliche Fragen haben, freut sich
**Sandra Loh **(Fachbereich Kinder und Jugend), Telefon , auf Ihren Kontakt. Mehr Infos zu uns als Arbeitgeberin erhalten Sie direkt vom Team Recruiting. Bis bald. In Leverkusen.

Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden. Bei Besetzung mit 2 Teilzeitkräften ist eine ganztägige Präsenz sicherzustellen.

Erfolgreich durch Vielfalt**

Ein neues Level an Diversität ist unsere Chance und unsere Pflicht. Wir leben eine Kultur der Aufgeschlossenheit und Wertschätzung und stehen für die Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen ein. Die Potenziale und Ressourcen unserer Kolleg*innen sind für uns bedeutend - durch eine Anerkennung der Vielfalt schaffen wir ein Umfeld zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung.

Offensiv arbeiten wir daran, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Die individuellen Arbeitszeitwünsche - von Männern und Frauen - zur besseren Vereinbarkeit von Berufs
- und Privatleben sind uns wichtig.

Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt und gefördert.

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