Montage-/reparaturfachkraft (M/w/d) - Ismaning, Deutschland - Rheinmetall Electronics GmbH

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Montage-/Reparaturfachkraft (m/w/d)**

**Rheinmetall Electronics GmbH in Ismaning**
- Rheinmetall
- /
- **Montage-/Reparaturfachkraft (m/w/d)**
- Ref.Nr.:

- **DE05938**
- Anstellungsart:

- **Vollzeit**
- Vertragsart:

- **Befristeter Vertrag**

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Als Montage-/Reparaturfachkraft (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Fertigung, Inbetriebnahme und Prüfung von optischen Komponenten sowie elektro-optischen Sensoren. Mit ihrem technischen know how stellen Sie unsere Prozesse nicht nur sicher sondern arbeiten stetig an deren Verbesserung.
- Montage mechanischer und elektrischer Baugruppen im Bereich Optik und Sensorik
- Durchführung von Schnittstellentests
- Protokollierung der eigenen Arbeit zur Dokumentation von Arbeitsergebnissen
- Termingerechte Bearbeitung und Rückmeldung von Fertigungsaufträgen

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik/Elektronik/Mechatronik oder vergleichbar
- Berufserfahrung in der Montage von elektronischen Baugruppen wünschenswert
- Sicherer Umgang mit Werkzeugen und Prüfmitteln (elektrisch, mechanisch, optisch)
- Aufgeschlossen und Teamfähigkeit
- Zielorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Maß an Sorgfalt, Präzision und Qualitätsbewusstsein

WAS WIR IHNEN BIETEN

Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Was Sie mitbringen sollten, sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben.

An unserem Standort in Ismaning bieten wir Ihnen:

- Flexible Arbeitszeiten (Gleit
- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness
- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Timo Schumacher

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