Seminarleiter (M/w/d) Im Bereich Der - Neumarkt in der Oberpfalz, Deutschland - Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Im bfz Regensburg ist ab sofort die Stelle als **Seminarleiter (m/w/d) im Bereich der Erwachsenenbildung **in Vollzeit mit Dienstsitz in Neumarkt in der Oberpfalz zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet.
- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
- Neumarkt in der Oberpfalz


**Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere**:

- Planung, Steuerung und Dokumentation der verschiedenen Maßnahmen
- Beratung und Betreuung der Teilnehmer*innen
- Erstellen von Unterrichtsplänen und Referenteneinsatzplanung in Absprache mit dem/der unmittelbaren Vorgesetzten
- Organisatorische und administrative Tätigkeiten
- Akquisition von Praktikumsplätzen und deren Pflege
- Vermittlung in den ersten Ausbildungs
- und Arbeitsmarkt
- Vorbereitung und Durchführung von Unterricht
- Kontakte zu Auftraggebern, Betrieben und anderen Netzwerkpartnern
- Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems

**Ihre Qualifikationen und Kompetenzen**:

- Abgeschlossenes Studium als
- Sozialpädagoge (m/w/d) mit Studium Sozialpädagogik / Soziale Arbeit, _oder_
- Pädagoge (m/w/d) (Diplom, Master) mit den Ergänzungsfächern Sozialpädagogik oder Jugendhilfe
- Oder: Abgeschlossene Berufsausbildung
- Freude an der Arbeit mit Jugendlichen, Erwachsenen und Menschen mit Migrationshintergrund
- Interkulturelle Kompetenzen
- Kenntnisse des regionalen Arbeits
- und Ausbildungsmarktes
- Kommunikationsstärke und Kundenorientierung,
Durchsetzungsfähigkeit, Teamorientierung, Organisationsfähigkeit, Sozialkompetenz
- Sicherer Umgang mit MS Office

**Unser Angebot**:

- Die Vorteile eines großen, national und international auftretenden Arbeitgebers
- Vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und zahlreiche Weiterbildungsangebote
- Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten und -strukturen
- Attraktive Rahmenbedingungen und Sozialleistungen

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung**:
Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Seit vielen Jahren bekommt unser Unternehmen das TOTAL E-QUALITY Prädikat verliehen. Dieses steht für ein erfolgreiches und nachhaltiges Engagement für Chancengleichheit und Vielfalt im Beruf.

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