Mta / Cta / Ta - Alkohollabor Im Institut Für - Frankfurt am Main, Deutschland - Universitätsklinikum Frankfurt

Universitätsklinikum Frankfurt

Geprüftes Unternehmen

Frankfurt am Main, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)
**Vollzeit | **zunächst befristet auf 2 Jahre mit Option auf Entfristung** |**
**Ausschreibungsnummer: **

Wir suchen ab dem oder später eine/n Mitarbeiter/in, der/ die motiviert ist, das Alkohollabor zu betreiben und die dafür notwendige Verantwortung zu übernehmen.

Für einen Einblick geht es hier entlang.

Ihre Aufgaben
Nach erfolgter Einarbeitung übernehmen sie die technische Verantwortung für den Arbeitsbereich der forensischen Alkoholbestimmungen und führen die routinemäßige quantitative Analyse von Alkohol und Begleitstoffen in biologischen Materialien (Blut, Urin, Gewebeproben von Leichen) durch.

Dies beinhaltet u.a.:

- Selbstständige Durchführen von Analysen in Messserien (Gaschromatographen, Analyzer)
- Auswertung und Dokumentation der Analysenergebnisse
- Kommunikation mit Auftraggebern (z.B. Polizei, Staatsanwaltschaft) und Bearbeitung von Anfragen
- Wartung, Troubleshooting und ggf. Reparatur der Analysengeräte
- Arbeiten im akkreditierten Bereich und Verwaltung von Reagenzien und Kontrolle
- Mitarbeit und Übernahme allfälliger Aufgaben im Bereich der Toxikologie (beispielsweise Probenentnahme, -annahme, -verwaltung)

Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Technische/r Assistentin / Assistent, Medizinisch-technische/r Assistentin / Assistent, Chemisch-technische/r Assistentin / Assistent oder vergleichbares.
- Sie haben Freude an der Teamarbeit im Labor und sind bereit sich in neue Techniken einzuarbeiten.
- Sie überzeugen uns durch Ihr freundliches und aufgeschlossenes Auftreten, Ihre Flexibilität sowie Ihren engagierten, eigenständigen und verantwortungsvollen Arbeitsstil und haben Spaß an der Arbeit.
- Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

Unser Angebot
- **Tarifvertrag**: Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, 38,5 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.
- **Mobilität**:Kostenloses Landesticket Hessen.
- **Neubau**:Für viele Kolleginnen und Kollegen wird bald gelten: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um "Kopf und Herz". Finden Sie gut? Wir auch
- **Einblicke und Ausblicke**: Sie wollen sehen, wie wir zusammenwachsen? Hier finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten.
- **Campus**:Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen.
- **Gesundheitsförderung**:Rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit.
- **Fragen? **Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte. Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werden Sie ein Teil unseres Teams
Nutzen Sie die Zeit bis zum , um sich zu bewerben, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer, eines möglichen Startzeitpunktes und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für weitere Informationen steht Ihnen Professor Dr. Stefan Tönnes unter der Telefonnummer 069 / gerne zur Verfügung.