Controller (M/w/d) - Human Resources / Personalwesen - Frankfurt am Main, Deutschland - Tatenwerk Frankfurt GmbH
Beschreibung
**Unser Kunde, Ihr neuer Arbeitgeber**:Aktuell suchen wir für unseren Kunden einen **Controller/in (m/w/d) - Human Resources / Personalwesen. **Nutzen Sie die Chance, Teil eines traditionsreichen und modernen Unternehmens im Gesundheitswesen zu werden. Das Unternehmen blickt auf eine weit über 500-jährige Geschichte zurück und zählt insbesondere im regionalen Raum zu den führenden Adressen rund um Gesundheitsdienstleistungen.
Das Ziel der Position des **Controller/in (m/w/d) - Human Resources / Personalwesen** ist es, neben dem Tagesgeschäft und der Wirtschafts-/Liquiditätsplanung insbesondere die strategische und operative Weiterentwicklung der Personalcontrollinglandschaft voranzutreiben.
Standort**:Frankfurt am Main **| Umfang**: Vollzeit, 38,5 Stunden** | Art**:Festanstellung**
**Auf diese Benefits können Sie sich freuen**:
- JobRad (Fahrrad-Leasing) / Zuschuss zum RMV-Jobticket
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten (Hybrides Modell, 1-2 Tage Homeoffice pro Woche)
- Ein Jahresgehalt zwischen € € Brutto p.a. (Einstufung nach Erfahrung und Qualifikation)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie Vorteile des TVöD inklusive betrieblich geförderter Altersvorsorge
- Interne Schulungen, (Gesundheits-)Kurse und Seminare sowie Sportangebote (Krafttraining, Rückenschule etc.)
- Das Tatenwerk und seine Partnerunternehmen setzen für das erste Kennenlernen und Vorstellungsgespräche bewusst auf Videokonferenzen, sodass Sie für einen persönlichen Draht zu uns nicht einmal das Haus verlassen müssen._
**Ihre Aufgaben**:
- Eigenständige Durchführung und Erstellung von Personalbedarfsberechnungen, Wirtschaftlichkeitsanalysen, relevanten HR-Statistiken und Kalkulationen
- Eigenverantwortliche Erstellung des HR-Wirtschaftsplans sowie der Zwischenberichte
- Mitarbeit bei den Jahresabschlüssen
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften, der Geschäftsführung und dem Aufsichtsrat bezüglich Ad-hoc-Reportings
- Unterstützung und Beratung der Führungskräfte aus den Fachbereichen sowie enge Zusammenarbeit mit der Lohn
- und Gehaltsbuchhaltung, dem Recruiting und dem Finanzcontrolling
**Ihr Profil**:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Fachrichtung Human Resources oder Finance) oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung im internen Rechnungswesen
- Fundierte Excel-Kenntnisse sowie allgemeine Datenbankkenntnisse
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit einer hohen Selbstorganisation
- Sehr gute Ausdrucksweise und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren
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