Erzieherin (M/w/d) in Der Kita Und Krippenbereich - Zwickau, Deutschland - SOS-Kinderdorf e.V.

SOS-Kinderdorf e.V.

Geprüftes Unternehmen

Zwickau, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland

08064 Zwickau, Rottmannsdorfer Straße 43

Berufserfahrung

Soziale Berufe (Sonstige)

Teilzeit

**Der SOS-Kinderdorf e.V.**:
Der **SOS-Kinderdorf e.V.** ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder
- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Das **SOS-Kinderdorf Sachsen** ist ein Hilfeverbund mit differenzierten Angeboten im stationären, ambulanten und offenen Bereich an verschiedenen Standorten in Zwickau und Leipzig. An unserem Standort in Zwickau wohnen Kinder und Jugendliche in unseren Familienhäusern aktuell in 3 Kinderdorffamilien und 6 Wohngruppen in einem familienähnlichen Rahmen. Das großzügige Freigelände mit verschiedensten Spiel
- und Aktivitätsmöglichkeiten sowie der Werkraum und Indoorsportraum bieten vielfältigste Möglichkeiten für Kinder, Jugendliche und Mitarbeiter/innen.
Für unsere **Kita "SOnnenStrahlen" in Zwickau** suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
**Erzieherin (m/w/d) in der Kita und Krippenbereich**
in Teilzeit, (30 Std./Wo.) eine zeitweise Erhöhung der Arbeitszeit auf bis zu 38,5 St./Wo. ist bei Bedarf möglich.

**Ihr Aufgabenbereich**:

- Unsere **Kita "SOnnenStrahlen"** liegt im Stadtteil** Oberplanitz** in** Zwickau **und bietet 10 Krippenkindern im Alter von 2 bis 3 Jahren und 34 Kindergartenkindern im Alter von 3 bis zum Schuleintritt Platz zum Toben, Spielen und Lernen. Die SOS-Kindertagesstätte bietet Ihnen die Chance, in einem motivierten Team zu arbeiten, neu eingeführte Prozesse zu begleiten und die pädagogische Arbeit im Rahmen der Qualitätsmerkmale von SOS-Kinderdorf e.V. sowie auf Grundlage der geltenden gesetzlichen Bestimmungen und des Sächsischen Bildungsplanes mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.
Möchten Sie Teil eines motivierten Teams sein und den pädagogischen Alltag mit eigenen Ideen mitgestalten?** Dann freuen wir uns darauf,** Sie kennenzulernen.
- Bildung, Förderung und Begleitung der Kinder in der Kindertagesstätte nach dem Sächsischen Bildungsplan
- Betreuung einer altersgemischten Gruppe in Kooperation mit den Kolleg*innen der Kita
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
- Mitwirkung bei der Umsetzung unserer pädagogischen Konzeption
- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten

**Ihre Qualifikation und Kompetenzen**:

- Sie verfügen über einen Abschluss als staatlich anerkannte Erzieher*in
- idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern sammeln, aber auch Berufseinsteiger*innen sind bei uns herzlich willkommen
- Sie besitzen einen wertschätzenden und ressourcenorientierten Blick auf die ganze Familie
- Sie bringen Engagement für die weitere Entwicklung unserer pädagogischen Arbeit mit
- Partizipation und Inklusion liegen Ihnen am Herzen und ein wertschätzendes und kollegiales Miteinander sind für Sie selbstverständlich

**Unsere Leistungen als Arbeitgeber**:
**Ihre finanziellen Vorteile**:

- ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
- Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
- eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
- bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
- günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
- ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes
- SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
- als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

**Vereinbarkeit von Privat
- und Berufsleben**:

- 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
- anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
- Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
- sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

**Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge**:

- flexible Förderung von Fort
- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
- regelmäßige Supervision
- sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
- mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung

**Ihre Bewerbung**:
Die Stelle ist zunächst befristet auf 2 Jahre zu besetzen. Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick