Medizinisch-technische Laboratoriumsassistenz - Bedburg-Hau, Deutschland - Landschaftsverband Rheinland

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine

**Medizinisch-technische Laboratoriumsassistenz (m/w/d)**:
ausschließlich zur Ableistung von einem Sonntagsdienst im Monat, mit einer Garantiearbeitszeit von 8 Stunden.
Der Einsatz erfolgt für 4 Stunden (9:00 Uhr bis 13:00 Uhr) in Anwesenheit, mit anschließender Rufbereitschaft (13:00 bis 08:00 Uhr).

**Ihre Aufgaben**:
Durchführung aller Verfahren in der klinischen Chemie, Immunologie, Hämatologie, Gerinnungsdiagnostik, Urinanalytik und Liquordiagnostik

**Ihr Profil**:
**Erforderlich**
- abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technische*r Assistent*in

**Wünschenswert**
- Hohe Eigenverantwortung und Motivation im Rahmen der Arbeit in einem sehr gut strukturierten Arbeitsumfeld

**Wir bieten Ihnen**:

- Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich
- Freier Eintritt in die LVR-Museen
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Sozialberatung
- Betriebsausflug
- Chancengleichheit und Diversität
- Mitarbeitendenfest
- Strukturierte Einarbeitung

**Wer wir sind**:
Das Labor der **LVR-Klinik Bedburg-Hau **ist mit modernsten Geräten ausgestattet und umfasst die Bereiche Klinische Chemie, Immunologie, Hämatologie, Gerinnungsdiagnostik, Urinanalytik und Liqourdiagnostik. Ein besonderer Schwerpunkt ist die Drogenanalytik. Die Laboranforderungen sowie die Ergebnismitteilungen werden über ein in der gesamten Klinik implementiertes EDV-Kommunikationssystem abgewickelt. Das Labor ist DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert.

Der **Landschaftsverband Rheinland (LVR) **arbeitet als Kommunalverband mit rund Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. "Qualität für Menschen" ist sein Leitgedanke.

**Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.**

**Wir haben Ihr Interesse geweckt?**:
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist ein Nachweis gemäß dem Masernschutzgesetz über einen ausreichenden Schutz gegen Masern vorzulegen - soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.
- Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Stelleninformationen
- **Standort**:Bedburg-Hau
- **Befristung**:zunächst für zwei Jahre
- **Arbeitszeit**:Teilzeit
- **Vergütung**:E8 TVöD

Kontaktinformationen
- **Ansprechperson**:Frau Onat-Sayman (Ltd. MTLA)
- **Telefon**:02821/81-2448
- **Bewerbungsfrist**:

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