Ambulante Wohnhilfe - Berlin, Deutschland - Aumenta Personalberatung KG

Aumenta Personalberatung KG

Geprüftes Unternehmen

Berlin, Deutschland

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Unternehmensprofil**
Beschreibung Sie suchen den passenden Job. Wir haben das passende Angebot auch für Jobwechsler:innen.

Aktuell suchen wir für einen Träger der Wohnungslosenhilfe Sie, eine:n Sozialpädagog:in oder Sozialarbeiter:in, für die ambulante Wohnhilfe. Verschiedene Berliner Bezirke, Teilzeit oder Vollzeit möglich.
**Stellenprofil**
Mitarbeitersuche Gesucht werden
**7** neue Mitarbeiterinnen oder 7 neue Mitarbeiter für die Tätigkeit als Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin. Anzahl der Stellen 7 Stellenbeschreibung
- Sie übernehmen die Anleitung, Beratung und Unterstützung von Leistungsberechtigten im Rahmen der Leistungstypen Betreutes Einzelwohnen, Betreutes Gruppenwohnen, Wohnungserlangung und Wohnungserhalt gem. - 67 f. SGB XII.
- Sie unterstützen dabei in den Lebensbereichen Wohnen, Finanzen, soziale Kontakte, Beschäftigung und Ausbildung, gesundheitliche und psychosoziale Versorgung.

Anstellungsverhältnis Festanstellung ab dem Einsatzort Deutschland Berlin Arbeitszeit
- Vollzeit:
- ja- Teilzeit:
- ja**Anforderungsprofil**
Anforderungen
- Sie sind staatlich anerkannte:r Sozialarbeiter:in.
- Sie besitzen hohe Motivation und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein für die Arbeit mit Menschen in besonderen Lebensverhältnissen und mit sozialen und psychosozialen Schwierigkeiten.
- Sie verfügen über gute PC-Kenntnisse, insbesondere MS-Office, und haben Freude an der Arbeit im Team.
- Sie haben gute Kenntnisse des SGB II und XII sowie des Berliner Hilfesystems.
- Berufserfahrung in der Wohnungslosenhilfe sowie Grundkenntnisse der Schuldnerberatung und des Verwaltungsrechts sind wünschenswert.

**Es erwartet Sie**:

- Eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit
- Ein unterstützendes, motiviertes Team in einem stetig wachsenden Unternehmen
- Kurze Entscheidungswege
- Selbstbestimmmtes und eigenverantwortliches arbeiten
- Intensive Einarbeitung inklusive Einführungstag und Hospitation
- Fortlaufende Förderung mit individuellen Weiterbildungsangeboten
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance
- Vergütung nach Tarifvertrag mit Mitarbeitendenvergünstigungen und einer Weihnachtsgratifikation
- Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub

Es handelt sich um eine Arbeitsstelle in Direkteinstellung bei unserer Auftraggeber:in - für Bewerber:innen fallen keinerlei Kosten an. Führerschein Ein Führerschein ist nicht notwendig.
**Hinweise**
Wir haben den verbindlichen Auftrag für diese 7 Stellen jeweils eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter zu suchen. Für eine schnelle und ausführliche Bewerbung nutzen Sie die Onlinebewerbung.