Pflegefachperson Für Die Nachtwache - Arnsberg, Deutschland - Klinikum Hochsauerland GmbH

Klinikum Hochsauerland GmbH
Klinikum Hochsauerland GmbH
Geprüftes Unternehmen
Arnsberg, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**in Voll
- oder Teilzeit im Meschede am Standort St. Walburga-Krankenhaus**

Das Klinikum Hochsauerland umfasst vier Standorte in den Städten Arnsberg und Meschede. In 32 Kliniken sowie 4 Instituten mit insgesamt 927 Planbetten bietet es ein umfassendes Angebot an Gesundheitsleistungen für fast jede Erkrankung, von der breiten Grund
- und Regelversorgung bis hin zu Schwerpunktzentren. Darüber hinaus gehören zum Klinikum Hochsauerland zwei Medizinische Versorgungszentren, zwei Bildungsstätten für Gesundheitsberufe, eine Tochtergesellschaft für infrastrukturelle Dienstleistungen und ein Pflegezentrum. Pro Jahr werden in den vier Krankenhäusern ca Patient*innen stationär und über ambulant versorgt. Das Klinikum Hochsauerland beschäftigt über 3.100 Mitarbeiter*innen und ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster.

**Ihre Aufgabenschwerpunkte**:
- Fachgerechte Grund
- und Behandlungspflege der Patienten unter Anwendung aller gültigen Pflegerichtlinien-
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen-
- EDV-gestützte Dokumentation-
- Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften, Sicherheits
- und Unfallverhütungsvorschriften sowie der Gefahrstoffverordnung**Wir wünschen uns von Ihnen**:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits
- und Krankenpfleger (m/w/d)-
- Hohe Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein-
- Organisations
- und Improvisationstalent-
- Flexibilität, Zuverlässigkeit und TeamfähigkeitSchwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt

**Gute Arbeitsbedingungen bedeuten für uns**:
Tarifbindung (AVR-C) - höchstmögliche Dienstplansicherheit - Betriebssport - arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung - familiäre Atmosphäre - strukturierte Einarbeitung durch Praxisanleiter
- Stärkung der Resilienz - umfangreiche Sozialleistungen - BEM - Firmenfeste feiern - E-Bike-Leasing - Förderung der individuellen Weiterentwicklung - betriebliches Gesundheitsmanagement - Mitarbeitervergünstigungen - sicherer Arbeitsplatz

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