Personalbetreuer / Personalsachbearbeiter (M/w/d) - Moers, Deutschland - St. Franziskus-Hospital GmbH

St. Franziskus-Hospital GmbH

Geprüftes Unternehmen

Moers, Deutschland

vor 13 Stunden

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Münster, Deutschland — St. Franziskus-Hospital GmbH

Wir stellen uns vor

Das **St. Franziskus-Hospital Münster** ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster. Als Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 598 Betten beschäftigen wir rund 2.300 Mitarbeitende. Durch 18 Hauptfachabteilungen und 2 Belegabteilungen werden jährlich ca stationäre und ambulante Patienten behandelt.

Die Abteilung Personal, Organisation und Recht betreut ca Personalfälle in vier Krankenhäusern und weiteren Einrichtungen des Gesundheitswesens im Raum Münster. Die Abteilung mit Sitz im St. Franziskus-Hospital Münster besteht aus der Personalleitung, 4 Personalmanagern, 12 Personalbetreuern sowie den Stabsstellen für Bewerbermanagement, Fortbildungsmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Studienmanagement, Versicherungsmanagement und dem Justitiariat.

Ihre Aufgaben - So bringen Sie sich ein
- Sie betreuen einen fest definierten Personenkreis von der Einstellung bis zur Beendigung.
- Sie setzen die mtl. Entgeltabrechnung mit KIDICAP.PPay eigenverantwortlich um.
- Sie administrieren das elektronische Dienstplanprogramm (ClinicPlanner).
- Sie erstellen Dienstverträge und weiteren Schriftverkehr mittels eines Dokumentenmanagementsystems und angeschlossener digitaler Personalakte.
- Sie sind persönlicher Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden, Krankenkassen und Behörden.
- Sie wirken an einzelnen Projekten der Abteilung mit

Ihr Profil - Das zeichnet Sie aus
- einschlägige Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung, idealerweise mit KIDICAP.PPay
- gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs
- und Lohnsteuerrecht
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse
- Idealerweise Kenntnisse im AVR Caritas
- Erfahrung mit elektronischer Dienstplanungssoftware
- Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsgeschick
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative

Ihre Vorteile - Diese Benefits bieten wir Ihnen
- Ein freundliches und aufgeschlossenes Team, das sich auf Sie und Ihre Unterstützung freut.
- Einen Arbeitsplatz in einer modernen Organisations
- und Infrastruktur.
- Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe.
- Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten.
- JobRad und weitere Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements.
- Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Altersvorsorge (KZVK).

Davon profitieren Sie stiftungsweit

Job mit Sinn
- Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.Perspektiven
- Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs
- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.Fort
- und Weiterbildung
- Sie profitieren von hervorragenden Fort
- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.Faire Bezahlung
- Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben Urlaubs
- und Weihnachtsgeld auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von Ihrem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Sie selbst beteiligen sich nur mit 0,4% daran und profitieren sogar noch von einer Hinterbliebenen
- und Erwerbsminderungsversorgung.30 Tage Urlaub plus
- Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.Spirituelle Auszeit
- Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer ArbeitszeitKontakt Rückfragen? Jederzeit gern. Für Fragen steht Ihnen unserer Personalleiter, Herr Sebastian von Koppenfels, gerne unter der Tel.Nr zur Verfügung. Job-Details Job-Detail Wert Einstiegszeitpunkt: Ab sofort Einstiegslevel: Festanstellung ohne Leitung Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitszeitmodell: Voll
- oder Teilzeit Jobkategorie: Verwaltung Einsatzbereich: Personalwesen Job-ID: 1478P6576