Teamleiter Schienenfahrzeuge - Leuna, Deutschland - InfraLeuna GmbH

InfraLeuna GmbH

Geprüftes Unternehmen

Leuna, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Ihre Herausforderung
- Leitung des Fachgebietes Schienenfahrzeuge inkl. der hier anhängigen Fahrzeugwerkstatt
- Umsetzung und Einhaltung aller technischen und sicherheitstechnischen Ziele im Fachgebiet
- Disziplinarische Führung der Mitarbeiter des Fachgebietes und organisatorische Sicherstellung der erforderlichen Kompetenzen im Bereich der Fahrzeugwerkstatt
- Überwachung und Koordination aller Maßnahmen zum Erhalt, zur Instandhaltung und zum Einsatz der Schienenfahrzeuge sowie der technischen Anlagen
- Kostenstellen
- und Ergebnisverantwortung
- Durchsetzung einer effizienten Koordination der beiden Werkstattlinien - Lokomotiven und Wagen gemeinsam mit dem Meister der Schienenfahrzeugwerkstatt
- Überwachung von relevanten Audits sowie Zertifizierungen im Bereich der Schienenfahrzeuginstandhaltung
- Einhaltung der Festlegungen gemäß des ECM-Verfahrens (die für die Instandhaltung zuständige Stelle)
- Umsetzung des QSU-Managements entsprechend den Arbeitsaufgaben

Ihr Profil
- (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, oder vergleichbarer Bildungsabschluss oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Werkstattführung, idealerweise im Bereich der Schienenfahrzeuginstandhaltung
- Durchsetzungsvermögen und Erfahrungen im Rahmen der Mitarbeiterführung von Werkstattpersonal
- Fachkenntnisse zu einschlägigen Normen und Regeln der Schienenfahrzeuginstandhaltung
- Kenntnisse im Umgang mit Anwendungssoftware zur Weiterentwicklung von IT- Systemen im Bereich der Instandhaltung
- Ausgeprägte Kundenorientierung, unternehmerisches Denken und Handeln
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie anwendungsbereite Englischkenntnisse
- Kfz
- Führerschein Klasse B

Weitere Informationen
Sie verstärken in Vollzeit unser Team im Servicebereich Logistik, Fachbereich Bahnlogistik.

Es erwarten Sie interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung. Neben den guten beruflichen Perspektiven erhalten Sie eine ansprechende Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages der InfraLeuna GmbH sowie weitere attraktive Zusatzleistungen und Arbeitsbedingungen, z. B.:

- 30 Tage Urlaub
- 10 zusätzliche Freizeittage pro Kalenderjahr
- 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld
- Großzügige tarifliche Sonderurlaubsregelungen
- Vertrauensarbeitszeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kinderbetreuungszuschuss
- Kantinenzuschuss und Getränkeversorgung
- Betriebsärztliche Versorgung und Gesundheitscheck
- Regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsvorsorge, Sport
- und Fitnessangebote

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich über unser Jobportal. Die Bewerbungsfrist läuft bis zum Für Fragen zur Stellenausschreibung stehen wir Ihnen gern unter der Telefonnummer zur Verfügung.