Betreuungskraft/ Alltagsbegleiter in Gemäß - Magdeburg, Deutschland - AWO

AWO

Geprüftes Unternehmen

Magdeburg, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Das moderne und großzügig gestaltete AWO Seniorenzentrum Kannenstieg, Hermann Beims Haus, befindet sich im Magdeburger Norden am Rande eines Neubaugebietes in ruhiger Umgebung. Sie erreichen uns gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln. In unserer Einrichtung werden 88 pflegebedürftige Senioren versorgt und betreut. Verschiedene Berufsgruppen, z. B. Pflegefach-, und Assistenzkräfte, Betreuungsassistenten, Ergotherapeuten und Hauswirtschaftskräfte arbeiten bei uns kooperativ und interdisziplinär zusammen.

**Stellenbeschreibung**:
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Teilzeit für 30 Wochenstunden eine

**Betreuungskraft nach -43b SGB XI (w/m/d)**:
in Festanstellung.

**Ihre Aufgaben**:

- Die zusätzliche Betreuungskraft im Rahmen des - 43b SGB XI soll in enger Kooperation mit den Pflegekräften und Pflegeteams die Betreuungs
- und Lebensqualität von Bewohnern*innen verbessern, die infolge demenzbedingter Fähigkeitsstörungen, psychischer Erkrankungen oder geistiger Behinderungen dauerhaft erheblich in ihrer Alltagskompetenz eingeschränkt sind und deshalb einen hohen allgemeinen Beaufsichtigungs
- und Betreuungsbedarf haben.
- Die zusätzliche Betreuungskraft dokumentiert Ihre Tätigkeiten und führt weitere Aufgaben nach Anweisung aus.

**Sie bringen mit**:

- Gemäß der Richtlinie nach - 53c SGB XI zur Qualifikation und zu den Aufgaben von zusätzlichen Betreuungskräften in stationären Pflegeeinrichtungen.

**Wir bieten Ihnen**:

- Attraktive Vergütung gemäß Entgelttarifvertrag der AWO Sachsen-Anhalt
- Steuerfreie Sonn
- und Feiertagszuschläge
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 35 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlungen (AWO-Prämie)
- Jubiläumsgeld
- Zulage "kommen aus dem Frei"
- Individuelle Einarbeitungssituation mit Ansprechpartner
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Massagesessel für Entspannung, MA-Frühstück)
- Fahrradleasing
- Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten (zusätzlich Pflegecampus)
- Dienstkleidung
- Arbeitszeitkonto (Freizeitausgleich oder Auszahlung)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Mitarbeiter-Events
- Angenehme Arbeitsbedingungen in einem freundlichen Team