Leitung Im Begleitenden Dienst - Leipzig, Deutschland - Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e. V.

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Die CSW-Christliches Sozialwerk gemeinnützige GmbH ist ein im Bistum Dresden-Meißen ansässiges Unternehmen, das Einrichtungen und Dienste unterhält, in denen Menschen begleitet und unterstützt werden, die Hilfe zur Teilhabe an Arbeit und am gesellschaftlichen Miteinander benötigen und wünschen.

Für unsere Werkstatt für behinderte Menschen St. Michael Leipzig mit aktuell ca. 180 Beschäftigten und ca. 40 tariflich angestellten Mitarbeiter*innen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter als Leitung des Begleitenden Dienstes (m/w/d).

Stellenprofil Ihre Aufgaben Verantwortung für den Prozess der Teilhabe an Arbeit für Menschen mit Behinderung als Mitglied in der Einrichtungsleitung fachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung Organisation und Fachaufsicht im Begleitenden Dienst Fachaufsicht über die Erstellung individueller Teilhabeplanungen und -berichte sowie die Erstellung der Kompetenzanalysen Koordination der Maßnahmen mit allen beteiligten Personen in der Einrichtung Beratung und Begleitung der Menschen mit Behinderung im Kontext der Werkstätten verantwortlich für die Organisation und Koordination von Förder
- und Bildungsmaßnahmen, interdisziplinäre Zusammenarbeit auch mit Kosten
- und Leistungsträgern enge Zusammenarbeit mit allen Akteuren der Einrichtung, im Fachbereich Arbeiten und im Unternehmen Wir erwarten abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Eingliederungshilfe sowie Kenntnisse in einschlägigen Gesetzen und Verwaltungsvorschriften wünschenswert Fähigkeit zur aktiven kollegialen, berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit persönliche Identifikation mit dem christlichen Selbstverständnis sowie mit den Zielen des Unternehmens und Aufgaben der Einrichtung freundliches, verbindliches und sicheres Auftreten persönliche Identifikation mit dem christlichen Selbstverständnis sowie mit den Zielen des Unternehmens und Aufgaben der Einrichtung Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses vor Aufnahme der Tätigkeit Wir bieten eine Teilzeitbeschäftigung mit 23,4 Stunden / Woche (60%, bei 39-Std.Woche) eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Führungsaufgabe ein motiviertes und qualifiziertes Team Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung gemäß AVR Caritas Region Ost Anlage 33 Jahressonderzahlung, SuE-Zulage sowie Leistungs
- und Sozialkomponente betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Erholungsurlaub und zwei Regenerationstage (bei 5-Tage-Woche) 2 zusätzliche Urlaubstage im Jahr 2024 und 2025 Möglichkeit zum Dienstradleasing (JobRad) Weitere Angaben Ihre Stärken Begeisterung, Engagement, Ideen und Flexibilität, denn Sie sollen die Einrichtung und Arbeit mitgestalten und mitbestimmen Zuverlässigkeit, denn die Klient*innen und Mitarbeiter*innen zählen auf Sie Offenheit und Echtheit in Führung und Umgang mit Menschen, denn das schafft Vertrauen Teamfähigkeit, denn Sie sind kein Einzelkämpfer Teamarbeit, damit der Spaß in der Gemeinschaft nicht zu kurz kommt verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen, denn das entspricht unserem christlichen Selbstverständnis von Verantwortung für die Schöpfung Arbeitsfeld 1 Menschen mit Behinderung Funktion Fachkraft Beschäftigungsdauer unbefristet Beschäftigungsumfang Teilzeit

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