Maurer (M/w/d) - Hilden, Deutschland - SHR Germany GmbH
Beschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Einstellungstermin **Maurer** (m/w/d) in Vollzeit.- **Ihre Vorteile**:_
- Ab 2024 mit eigener **kostenlosen Kantine**:
- Ab 2024 mit eigener **Betriebskita**:
- Ab 2024 mit eigenem **Gaming Floor**:
- Ab 2024 mit eigenem **Fitnessstudio**:
- **Corporate Benefits Zugang mit über 800 Rabatten**:
- Unbefristete **Festanstellung**:
- **Kostenfreie Getränke**:
- **Kostenfreier Parkplatz**:
- **Preisnachlässe** auf Produkte / Dienstleistungen des Unternehmens
- **Zusätzliche Urlaubstage**:
- **Sonderzahlungen**:
- **Auszahlungen der Überstunden**
**Ihre Aufgaben**
- Sie bauen Mauersteine, Bauwerke und Fassadenbauteile aus
- Sie unterstützen bei der Umsetzung unserer Bau
- und Vermessungskonzepte unter Berücksichtigung aller einschlägigen Vorschriften, Regeln des Gemeinsamen Bundeswegegesetzes (Gesetz über die Gefahrstoffverordnung)
- Sie sind zuständig für die Durchführung von Instandhaltungs
- und Sanierungsarbeiten im Hochbau
- Sie unterstützen die Gesellen bei Malerarbeiten in den Leistungsphasen 1 bis 4 der Honorarordnung für Bau
- und Sanierungsberufe
**Ihr Profil**
- Handwerkliches Geschick zählt zu Ihren Stärken
- Im besten Fall verfügen Sie über Erfahrung im Straßenbau und sind mit den örtlichen Gegebenheiten vertraut
- Handwerkliche Ausbildung, idealerweise im Bereich Maler
- und Lackiererhandwerk oder Trockenbau
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Beton
- und Stahlbetonbauer/in, idealerweise mit der Zusatzqualifikation "Befähigte Person (EuP)"
- Erfahrung im Tiefbau von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Hochbau gesammelt
**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**
Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Nennung des nächstmöglichen Eintrittsdatums.
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Arbeitszeiten:
- 8-Stunden-Schicht
- Montag bis Freitag
Leistungen:
- Betriebskindergarten
- Empfehlungsprogramm
- Essenszuschuss
- Firmenevents
- Firmenhandy
- Kinderbetreuung
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
Sonderzahlungen:
- Zusatzzahlungen
Arbeitsort: Vor Ort
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