Mitarbeiter (M/w/d) Geschäftsprozessmanagement Und - Munich, Deutschland - Schreiner Group

Schreiner Group

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Ihre Aufgaben**:

- Betrieb des Geschäftsprozessmanagements inkl. Weiterentwicklung konzeptioneller Grundlagen, Methoden, Standards und Tools an allen Standorten
- Entwicklung und Überwachung der Einhaltung der Gouvernance im Prozessmanagement
- Administration des Systems Signavio zur Modellierung und Bereitstellung von Geschäftsprozessen
- Training und Beratung von Mitarbeitern in der Anwendung der eingesetzten Methoden und Tools
- Beratung und Unterstützung der Process Owner bei der Gestaltung und Verbesserung von Prozessen
- Modellierung und Optimierung ganzheitlicher Prozesse in allen Bereichen der in
- und ausländischen Gesellschaften
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Dokumentenlenkung und wechselseitige Vertretung mit derselben
- Unterstützung bei der Definition und dem Reporting von Prozess-Kennzahlen
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Prozessanalysen und -optimierungen
- Ausbau des GPM an unseren internationalen Standorten

**Ihre Qualifikationen**:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.
- Erfahrung mit Geschäftsprozessmanagement, einem Prozessmanagementsystem, evtl. sogar mit Geschäftsprozessmodellierung (BPMN)
- Sehr gute User-Kenntnisse in MS Outlook und MS Office, idealerweise MS SharePoint
- Sehr gute Deutsch
- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte methodische und analytische Fähigkeiten
- Verantwortungsbereitschaft und hohes Qualitätsbewusstsein
- Teamfähigkeit
- Selbständigkeit und Eigendynamik
- Positive sowie gewinnende Persönlichkeit mit hoher Kunden
- und Serviceorientierung

**Ihre Vorteile**:

- Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen
- Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien
- Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs
- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen
- 30 Tage Urlaub
- Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine
- Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und attraktive Home Office-Regelung
- Zahlreiche Firmenevents, gesponsorte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder
- Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze