Front Office Agent - Sindelfingen, Deutschland - Louvre Hotels Group

Louvre Hotels Group

Geprüftes Unternehmen

Sindelfingen, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams im
**Hotel Stuttgart-Sindelfingen City by Tulip Inn**

Tulip Inn ist eine der sechs Hotelmarken der Gruppe Louvre Hotels, der fünftgrößten Hotelkette der Welt. Unsere Hotels befinden sich auf der ganzen Welt, 29 davon in Deutschland.

Sie möchten mehr über unser Hotel erfahren?
Das **Hotel Stuttgart-Sindelfingen City by Tulip Inn** ist Teil der Louvre Hotels Group und liegt mit seinen über 75 Zimmern in der Nähe des Flughafens und der Messe Stuttgarts.

**Louvre Hotels glaubt an die Vielfalt, daher legen wir großen Wert auf unsere Mitarbeiter und deren Entwicklung. Wir sind stolz auf unser lustiges und lebendiges Umfeld und unseren Teamgeist. Die Leidenschaft zur Gastfreundschaft treibt uns täglich an. "Hotels for people. Moments for sharing."**

(Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab September als

**Front Office Agent in Teilzeit als Elternzeitvertretung (bis Herbst 2026)**

**Das bringen Sie mit**:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Hotel
- oder Restaurantfachfrau/-mann (m/w/d) ist von Vorteil, aber auch als **Quereinsteiger (m/w/d)** mit relevanter Berufserfahrung in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld sind Sie herzlich Willkommen
- Als herzlicher Gastgeber zeigen Sie viel Einsatzbereitschaft und haben Freude an Ihrem Beruf
- Loyalität, Seriosität und Diskretion sind für Sie ebenso wichtig wie Flexibilität
- Ein gepflegtes Auftreten und sehr gute Umgangsformen sind selbstverständlich
- Selbstständiges Arbeiten ist für Sie kein Problem
- Erweiterte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift liegen vor; Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Sie verfügen über eine Hands-on Mentalität und bringen gerne Ihre Ideen mit ein
- **P.S. Auch wenn Sie nicht alle unsere aufgelisteten Anforderungen erfüllen, möchten wir Ihr Talent gerne kennenlernen**_

**Das wird Sie erwarten**:

- Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere Gäste und geben ihnen ein gutes Gefühl, sowohl bei dem Check-in als auch bei dem Check-out
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, wenn Sie die Kasse führen, Rechnungen erstellen, Reservierungen annehmen und den Schriftwechsel jeglicher Art mit unseren Gästen führen
- Bei diesen Aufgaben arbeiten Sie hauptsächlich mit der Hotelsoftware "Opera"
- Damit unsere Gäste einen schönen Aufenthalt haben empfehlen Sie ihnen Sehenswürdigkeiten und geben Impulse für großartige Ausflüge
- Bei Bedarf unterstützen Sie Ihre Kollegen und Kolleginnen unter anderem beim Frühstücksservice

**Das können Sie von uns erwarten**:

- Faire Entlohnung in Anlehnung an den aktuell gültigen Tarifvertrag
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Fachliche und persönliche Weiterbildungs
- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Regionale Mobilität innerhalb der DACH Region
- Bei Nachtarbeit zzgl. **25% Nachtzuschläge**:

- Teilnahme an unserem **Firmenfitness**-Benefit über **Egym WELLPASS** oder Zuschuss zum **JobTicket** der Deutschen Bahn
- Mitarbeiter Benefits wie z.B. **"Mitarbeiter werben Mitarbeiter"**, **Mitarbeiterraten** bei Hotelübernachtungen in unseren Hotels in Deutschland (Campanile, Première Classe, Tulip Inn, etc.) und Mitarbeiterangebote über **Corporate Benefits**:

- Ein **kleines Präsent **zu Ihrem Geburtstag
- In Abhängigkeit vom Unternehmenserfolg erhalten festangestellte Mitarbeiter (nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit) eine Jahresgratifikation
- Vermögenswirksame Leistungen
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international ausgerichteten Unternehmen

**Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.**

Art der Stelle: Teilzeit, Befristeter Vertrag
Vertragsdauer: 36 Monate
Arbeitsstunden: 30 pro Woche

Arbeitszeiten:

- Spätschicht
- Tagschicht

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Empfehlungsprogramm
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Bewerbungsfrage(n):

- In welchem Rahmen bewegt sich Ihre Gehaltsvorstellung (Bruttojahresgehalt)?

Berufserfahrung:

- der Hotellerie oder in einem ähnlichen Bereich: 1 Jahr (Wünschenswert)

Sprache:

- Deutsch (Erforderlich)
- Englisch (Wünschenswert)

Arbeitsort: In person