HR Business Partner - Tittmoning, Deutschland - Aenova Holding

Aenova Holding

Geprüftes Unternehmen

Tittmoning, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

für den Standort Tittmoning, Deutschland

Die Aenova Group zählt zu den weltweit führenden Unternehmen der Pharma
- und Healthcare-Branche. Das Servicespektrum der Gruppe umfasst die gesamte Wertschöpfungskette der Entwicklung und Herstellung aller gängigen Darreichungsformen und Produktgruppen im Bereich Arznei
- und Nahrungsergänzungsmittel. Mit hohen Qualitätsstandards, innovativen Technologien und einer klaren Zukunftsausrichtung hat sich Aenova zu Europas Marktführer im Business-to-Business entwickelt. Das Unternehmen, mit Sitz bei München, ist mit 15 Produktionsstandorten und mehreren Sales Offices weltweit in zehn Ländern vertreten. Mehr als 4.300 Mitarbeiter tragen zum Erfolg der Unternehmensgruppe bei.
Was erwartet Sie?
- Selbstständige und eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiter Bereiches
- Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen
- Eigenverantwortliche Durchführung von personellen Maßnahmen im Rahmen der Personalbetreuung, wie z. B. Einstellungen, Versetzungen, Beendigungen von Arbeitsverhältnissen
- Teilnahme an Personal
- und Hochschulmessen
- Mitwirkung bei der lokalen Umsetzung von Personalentwicklungsprogrammen

Was sollten Sie mitbringen?
- Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL mit Schwerpunkt Personal oder mehrjährige Berufserfahrung mit Zusatzausbildung Personalfachkauffrau (IHK)
- Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt im Personalmanagement eines international agierenden Industrieunternehmens
- Gute MS Office Kenntnisse erforderlich, sowie Affinität zu Personalkennzahlen wünschenswert
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Kundenorientierung, Teamgeist, Flexibilität, Eigenverantwortung, souveränem Auftreten und Kommunikationsvermögen sowie sozialer und interkultureller Kompetenz

Wir bieten Ihnen vielseitige Perspektiven in einem dynamischen und erfolgsorientierten Umfeld. Um Ihnen die Einarbeitung in Ihren Bereich zu erleichtern, erwartet Sie eine strukturierte Einführung, sowie ein regelmässiger und offener Austausch mit Ihrem Vorgesetzten.

Wenn Sie sich von diesen Aufgaben in einer zukunftssicheren Unternehmensgruppe mit grossem Marktpotential angesprochen fühlen, dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Interesse geweckt?

Für Fragen steht Ihnen die Personalabteilung, Corinna Dietrich, gerne unter zur Verfügung.