Leitung Des Fachbereichs digitale Medien Der Vhs - Duesseldorf, Deutschland - Stadtverwaltung Münster

Stadtverwaltung Münster

Geprüftes Unternehmen

Duesseldorf, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Job trifft Lebensqualität. In Münster. Münster wächst. Immer mehr Menschen wollen hier studieren, arbeiten, wohnen, leben. Rund
Menschen sind heute hier zu Hause. Ein Wachstum, das wir mitgestalten. Als einer der größten Arbeitgeberinnen vor Ort kommt der Stadt Münster eine Schlüsselrolle zu. Unser Ziel: Münsters hohe Lebensqualität zu erhalten und zu verbessern. Wir laden Sie ein, daran mitzuarbeiten

Wir suchen für das Amt für Schule und Weiterbildung zum , unbefristet eine

Leitung des Fachbereichs "Digitale Medien" der vhs (m/w/d)

Ausschreibungsnummer 13-056/23

Die Volkshochschule (vhs) Münster ist das größte kommunale Zentrum für Weiter
- und Erwachsenenbildung im Regierungsbezirk Münster. Mit rd. 40 hauptamtlichen Mitarbeitenden und mehr als 400 Kursleitenden führt sie ein breit gefächertes, hochwertiges Bildungsprogramm auf der Grundlage des Weiterbildungsgesetzes NRW von jährlich rund Unterrichtsstunden durch. Eine umfangreiche Projektarbeit mit unterschiedlichen Förder
- und Auftraggebern sowie Kooperationspartnern ergänzt das Bildungsprogramm. Die vhs ist - insbesondere nach der im Herbst 2023 abgeschlossenen vollständigen Sanierung und Erweiterung - zentrale und wichtige Plattform für Dialog, Begegnung und Qualifizierung.

Eines der zentralen Themenfelder der Weiterbildung ist der Umgang mit und die Nutzung von digitalen Medien. Diese Aufgabe wirkt in mehrere Richtungen. Zuallererst natürlich in die Richtung der Menschen in der Stadt, deren Fragen und Weiterbildungsbedarfen auf den unterschiedlichsten levels zu begegnen ist. Damit einher geht auch - fachbereichsübergreifend - die Frage, wie die vhs mit ihren Angeboten auf die digitale Transformation der Arbeits
- und Lebenswelt reagiert. Schließlich ist die vhs im Bereich "Digitales" weiter zu positionieren und zu profilieren im Netzwerk mit anderen Akteuren in der Stadt Münster. Herausforderungen, die in Absprache mit der Leitung und dem Team der vhs zu bewältigen sind.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Schwerpunkt die Gesamtverantwortung für den Programmbereich "Digitale Medien":

- Pädagogische, organisatorische und fachliche Leitung des Programmbereichs
- Inhaltliche, strategische und innovative Gestaltung, Konzeption, Koordination, Planung und Evaluation des Programmbereichs unter Berücksichtigung des aktuellen und zukünftigen Weiterbildungsbedarfs mit Blick auf gesellschaftliche Entwicklungen
- Entwicklung von Bildungsveranstaltungen, die die digitale Transformation der Arbeits
- und Lebenswelt aufgreifen
- Gewinnung, Beratung, Betreuung und Fortbildung der Dozentinnen und Dozenten
- Aufbau und Pflege von Kooperationen und Netzwerken, insbesondere mit regionalen Partnern der Wirtschaft und Unternehmen
- Organisation und Durchführung von abschlussbezogenen berufsbegleitenden Zertifikatsmaßnahmen und Firmenschulungen
- Konzeption einer digitalen Grundbildungsstrategie mit Blick auf dezentrale Angebotsstrukturen in den Stadtteilen
- Weiterentwicklung und Unterstützung bei der Marketingstrategie für den Bereich Social-Media
- Konzeption und Weiterentwicklung von vhs-Querschnittsaufgaben (z.B. interdisziplinäre Bildungsangebote vor dem Hintergrund aktueller gesellschaftlicher Entwicklungen und Themen wie Digitalisierung und Globalisierung)

**Wir erwarten von Ihnen**:

- ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Uni-Diplom, Magister) in einer für die Tätigkeit geeigneten Fachrichtung (z.B. Wirtschafts-, Sozial-, Politikwissenschaften, Organisationsmanagement) gerne mit pädagogischer Ausrichtung
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Konzeption und Durchführung von Bildungsangeboten in der Erwachsenenbildung, vorzugsweise in Volkshochschulen
- zeitliche Flexibilität und die Bereitschaft auch abends und am Wochenende zu arbeiten

Ihre Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch
- eine hohe digitale Kompetenz, einen professionellen Umgang mit IT-Anwendungen, digitalen Lernplattformen und Bildungstools,
- konzeptionelles, strukturiertes Arbeiten sowie didaktisches und organisatorisches Geschick sowie
- Ihre Kundenorientierung, Team
- und Kommunikationsfähigkeit.

Wir bieten
- anspruchsvolle, vielfältige Tätigkeiten mit einem großen Themenspektrum und breitem Gestaltungsspielraum,
- die Vorzüge des öffentlichen Dienstes,
- qualifizierte Personalentwicklung sowie attraktive (Inhouse) Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
- betriebliches Gesundheitsmanagement.

Die Stelle ist für Tarifbeschäftigte nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bewertet.

Die Stadt Münster fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeitenden. Wir begrüßen daher Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Die Stelle ist teilbar.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum über unseren Online-Be