Sachbearbeiter:in Digitalisierung - Coesfeld, Deutschland - Stadt Coesfeld
Beschreibung
StellenangebotDie Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für rund 400 Mitarbeiter: innen ein stabiles Umfeld, ein angenehmes Arbeitsklima und weitere attraktive Arbeitsbedingungen.
Für den Fachbereich 10 "Zentrale Dienste und Bürgerservice" ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams Digitalisierung eine unbefristete Stelle in Vollzeit zu besetzen:
**Sachbearbeiter**: in
Digitalisierung (m/w/d)
AUFGABEN
- Einführung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Digitalisierungsprojekten, insbesondere die Einführung eines Dokumentenmanagementsystems
- Durchführung von Projekten zur Anbindung von Fachanwendungen an das DMS, u. a. Beschreibung der Ist-Prozesse sowie Definition von Soll-Prozessen im digitalisierten Verfahren
- Analyse des weiteren Digitalisierungspotenzials in der Stadtverwaltung
- Mitarbeit in verschiedenen Gremien zur Verwaltungsdigitalisierung
- Durchführung von Schulungen im DMS-Umfeld
- Betreuung der Digitalisierungsmultiplikatoren in der Stadtverwaltung
- Schaffung der Rahmenbedingungen für eine verwaltungseinheitliche Handhabung der Arbeiten im Rahmen einer digitalisierten Verwaltungsarbeit
WAS WIR ERWARTEN?
- die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) oder
- erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrganges II (ehemals Angestelltenlehrgang II) jeweils mit nachgewiesenen sehr guten IT-Kenntnissen
- Erfahrungen im Projektmanagement und/oder im Bereich Digitalisierung wünschenswert
- Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft, Dienstleistungsorientierung, Innovationsbereitschaft sowie hohe Eigeninitiative
- Kommunikations
- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Fort
- und Weiterbildung
WAS WIR BIETEN?
- eine Vergütung nach A 11 LBesG NRW bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD (nähere Informationen unter )
- eine jährliche individuelle Leistungsprämie
- einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz
- eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung
- ein gutes Betriebsklima
- eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter
- eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Angebot JobRad-Leasing
- gute Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten
Bewerbungen von Frauen werden im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Bitte bewerben Sie sich bis zum vorzugsweise über unser Bewerberportal.
KONTAKTDATEN FÜR RÜCKFRAGEN
Fachteam Personal oder -1215
Stadt Coesfeld / Fachteam Personal / Markt 8 / Raum / 48653 Coesfeld
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