Clinical Research Associate - Essen, Deutschland - Universitätsklinikum Essen
Beschreibung
**EINSATZBEREICH**- Innere Klinik (Tumorforschung)**STELLENART**
- Nichtwissenschaftliche Stelle**STELLEN-ID**
- 10205**EINTRITT**
- nächstmöglicher Zeitpunkt**UMFANG**
- Vollzeit; 38,5 Std.**VERTRAGSART**
- Befristet**BEFRISTUNG**
- 60 Monate; Projektbefristung gem. -14 Abs. 1 TzBfG**VERGÜTUNG**
- EG 12 TV-LIhre Aufgaben
- Projektmanagement im Bereich Klinische und Translationale Forschung
- Mitarbeit in einem internationalen Forschungsnetzwerk
- Qualitätsmanagement
- Personalmanagement
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Studienkoordinationskurs erwünscht (kann berufsbegleitend erworben werden)
- GCP-Training
- MPDG-Training erwünscht (kann berufsbegleitend erworben werden)
- Sehr gute Kenntnisse in medizinischer Terminologie
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten
- Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
- Erfahrung im Projektmanagement und in der Personalführung
- Eigenständige und proaktive Arbeitsweise
- Bereitschaft zu bedarfsorientierter flexibler Gestaltung der Arbeitszeiten aufgrund der internationalen Zusammenarbeit über verschiedene Zeitzonen hinweg
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Powerpoint)
Freuen Sie sich auf
- Einen **sicheren Arbeitsplatz** im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- ** Faire Bezahlung** nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- ** 30 Tage Urlaub** im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- **Interdisziplinäres Arbeiten** mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit **moderner Ausstattung** und zertifizierten Qualitätsstandards
- ** Familienfreundliche Unternehmenskult**u**r**, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- ** Vielfältige Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten**, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- ** Aktives Gesundheitsmanagement**, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- ** Attraktive Zusatzleistungen**, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen
- Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
- Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des - 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
- Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
- Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.
Beste Argumente für eine Beschäftigung in der Universitätsmedizin Essen
Smart Hospital
Umwelt und
Nachhaltigkeit
Familienfreundliche
Unternehmenskultur
Vielfalt und
Internationalität
Eigene Kita
und Tagespflege
Fort
- und Weiter
- bildungsakademie
Zertifizierte
Einarbeitung
Gesundheits
- management
Tarifliche
Vergütung
und Vieles
Mehr
Zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie informiert Sie auch unser MitarbeiterServiceBüro
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