Personalsachbearbeiter (M/w/d) Entgeltabrechnung - Duesseldorf, Deutschland - PORR Oevermann GmbH

PORR Oevermann GmbH
PORR Oevermann GmbH
Geprüftes Unternehmen
Duesseldorf, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter
Beschreibung
Starten Sie Ihre Zukunft bei Oevermann. Wir kombinieren seit mehr als 110 Jahren Wirtschaftlichkeit mit qualitativ hochwertiger Ausführung im Hoch
- und Verkehrswegebau. Hinter Oevermann stehen rund 800 engagierte und kompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die an acht Standorten deutschlandweit anspruchsvolle Bauprojekte realisieren. Sie möchten Teil dieses Teams werden? Für unseren Standort Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung.

Aufgaben
- eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung für unsere Mitarbeiter mittels SAP
- Sie sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter in abrechnungsrelevanten Fragen sowie für externe Behörden, Krankenkassen, Schulen etc.
- Abwicklung von Eintritts
- und Austrittsvorgängen
- Korrespondenz mit dem Betriebsrat
- Bescheinigungswesen und Führung der Personalakten
- Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Aufhebungsverträgen, Kündigungen, Gehaltsveränderungen usw.
- diverse Sonderthemen

Qualifikation
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalabteilung, idealerweise in der Baubranche
- erste Erfahrungen in der Entgeltabrechnung mit SAP wären wünschenswert
- gute Kenntnisse in allen MS-Office-Programmen
- eine ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft und ein freundliches Auftreten
- Engagement und Selbstständigkeit
- eine schnelle und flexible Auffassungsgabe

**Benefits**:

- eine schnelle Integration in ein motiviertes Team durch eine intensive

Einarbeitungsphase
- abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten innerhalb einer wertschätzenden Firmenkultur
- regelmäßige Mitarbeitergespräche sowie individuelle und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
- eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub sowie attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. betriebliche

Altersvorsorge, Versicherungen und Mitarbeiterangebote
- Mitarbeiterparkplätze und eine Kantine mit täglich frisch zubereiteten Gerichten

Legen Sie bei Oevermann den Grundstein für Ihre berufliche Zukunft. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer A-03-22-J über unser Online-Bewerbungssystem auf unserer Homepage.
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