Spezialist:in Digital Change Management - Hannover, Deutschland - enercity AG

enercity AG

Geprüftes Unternehmen

Hannover, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Aufgaben
- Durch die selbstständige Entwicklung von Konzepten und Beratung gibst du Orientierung zu Methodiken, Tools und Mindset der digitalen Zusammenarbeit.
- Dafür planst du beispielsweise Workshops, führst diese durch und unterstützt unsere internen Kund:innen, die Ergebnisse nachhaltig umzusetzen.
- Deine Kenntnisse und Kompetenzen hinsichtlich der M365-Toollandschaft unterstützen dabei, M365 als Zentrum der digitalen Kommunikation und Zusammenarbeit auszugestalten, zu transformieren und technisch weiterzuentwickeln.
- Durch die Umsetzung eines Multiplikatoren-Netzwerks stärkst du das interne Engagement und den Wissenstransfer.
- Mit maßgeschneiderten Change-Management-Initiativen erhöhst du die Akzeptanz und das Verständnis für den Einsatz digitaler Lösungen und neuer Technologien. Dabei nutzt du Monitoring
- und Reportinginstrumente zur gezielten Steuerung des Changes.

Anforderungen
- Du bringst ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikationen, sowie fundierte Kenntnisse zu den M365-Tools mit.
- Deine Kommunikation ist immer wertschätzend, auf Augenhöhe und adressatengerecht.
- Du denkst immer strategisch und ganzheitlich und verlierst das große Ganze nie aus dem Blick, dabei denkst du in Prozessen, Lösungen und neuen Ansätzen.
- Du bringst gute Kenntnisse in den Bereichen Employee Experience sowie Adaption
- und Change-Management mit.
- Du hast Erfahrung in der Begleitung digitaler Transformationsprozesse und verstehst es, Führungskräfte sowie Mitarbeiter:innen aktiv in Veränderungsprozesse einzubinden.
- Deine Affinität und Neugierde für die digitale Welt motivieren dich, kontinuierlich nach innovativen Lösungen zu suchen und diese erlebbar zu machen.
- Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema - die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.- Bei enercity gestalten wir aktiv die Zukunft der Arbeit. Unser Team Digital Workplace bringt die digitale Zusammenarbeit voran, indem wir moderne Software-Anwendungen einführen und unsere Mitarbeiter:innen mit maßgeschneiderten Lernformaten auf diesem Veränderungsweg unterstützen.
- Du spielst eine entscheidende Rolle dabei, die Akzeptanz digitaler Lösungen zu fördern und eine Kultur der Offenheit gegenüber digitalen Innovationen und neuen Technologien zu etablieren.Das Sahnehäubchen - diese Vorteile bieten wir dir:

- Teamwork statt HierarchiedenkenFür uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
- Viel Freiraum für eigene IdeenBei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen - deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
- Fort
- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag anDass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
- Gesundheit bei enercityDeine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
- Alles für deine Work-Life-BalanceVon flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
- Attraktive BezahlungWir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
- Wir sind ausgezeichnet
- Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.
- Interesse geweckt?
- Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular.
- Fragen zur Bewerbung?
- Meld dich gerne bei mir
Vanessa Kramer

Recruiterin
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