Personalreferent in - Munich, Deutschland - Stadtwerke München Gmbh

Stadtwerke München Gmbh

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Personalmanagement | Personalmanagement und Service | Stadtwerke München GmbH

Job-Umgebung

Im Bereich Personalmanagement sind verschiedene Bereiche der operativen und strategischen Personalarbeit gebündelt. Die Personalreferenten sind primäre Ansprechpartner der Führungskräfte und bilden eine zentrale Schnittstelle zu den benachbarten Personal-Einheiten. Sie beraten in allen operativen Fragestellungen rund um bestehende Arbeitsverhältnisse. Hier spielt sich die tägliche Personalarbeit ab.
Die Ausschreibung richtet sich an Interessent*innen für Teilzeitbeschäftigung mit **25 Stunden /Woche**.

Das können Sie bei uns bewegen
- Beratung der Führungskräfte und Auszubildenden in unserem Ausbildungszentrum, bei allen personal
- und arbeitsrechtlich relevanten Themenstellungen
- Verantwortung für den reibungslosen Ablauf aller dort ablaufenden operativen Personalprozesse und -maßnahmen
- Enge Zusammenarbeit mit den Ausbildern sowie konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien und der JAV
- Unterstützung und Sparrings-Partner*in des operativen Betreuers der Dualen Studierenden bei arbeitsrechtlichen, tarifrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Aktive Mitarbeit und/oder Übernahme von Teilprojektverantwortung bei verschiedenen HR-Projekten
- Optimierung und Implementierung von HR-Prozessen
- Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von strategischen HR- Maßnahmen
- Zusammenarbeit mit den Kollegen*innen aus den HR Abteilungen Recruiting, Service & Abrechnung, Personalentwicklung und Personalpolitik

Damit überzeugen Sie uns
- Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschafts-, Sozial
- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation (Personalfachkaufmann/-frau) und entsprechend umfangreicher Berufserfahrung.
- Sie bringen einschlägige Berufserfahrung insbesondere in den relevanten Aufgabenfeldern mit und können sich mit der Betreuung eines Ausbildungszentrums identifizieren.
- Sie besitzen eine "hands-on" Mentalität, gepaart mit hoher Kommunikations
- und Überzeugungsfähigkeit und verfügen über sehr gute Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht, Tarifrecht (insbesondere TVsÖD) sowie dem Berufsbildungsgesetz.
- Eine hohe Service
- und Dienstleistungsorientierung gegenüber Ihren internen Kunden ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.
- Sie übernehmen gerne Verantwortung, haben Freude daran Prozesse zu hinterfragen und sind Veränderungen gegenüber aufgeschlossen.
- Im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern auf Fach
- und Führungsebene treten Sie souverän und selbstsicher auf.
- Ihre strukturierte, präzise und effiziente Arbeitsweise überzeugt ebenso wie Ihr bereichsübergreifendes Denken, sicheres Auftreten und diplomatisches Geschick.
- Einen routinierten Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen setzen wir voraus.

Das bieten wir Ihnen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert
- Kollegiale Atmosphäre und fachlicher Austausch
- Die Möglichkeit, schnell selbständig und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Flexibilität und Work-Life-Balance, Home-Office
- Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten

Weitere Informationen

Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Brigitte Zeilbeck unter Tel.: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.

Kontakt

Irina Hadzhieva | Recruiting | Tel.:

Das sind wir als Arbeitgeber

Als einer der größten Arbeitgeber der Region vernetzen wir München und begleiten die Stadt auf ihrem Weg zur Smart City. Erneuerbare Energien, E-Mobilität und flächendeckende Datennetze sind die Themen der Zukunft. Wir gehen sie schon heute an. Genauso wie ambitionierte Entwicklungsprojekte für bezahlbaren Wohnraum. Unsere Vision: den Menschen ein digital vernetztes, lebenswertes München zu bieten. Mit sauberer Energie in Form von Strom, Erdgas und Fernwärme. Mit quellfrischem Trinkwasser und modernen Bädern. Und natürlich mit einem der besten Nahverkehrsnetze Europas.
- **Partnerschaftlichkeit**: Als familienfreundlicher Arbeitgeber gehen wir fair und vertrauensvoll miteinander um und legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf. Deshalb bieten wir Ihnen einen sicheren Job mit flexiblen Arbeitszeiten, Altersvorsorge und Betrieblichem Gesundheitsmanagement. Wir gestalten fortschrittliche Arbeitsmodelle, egal ob Jobsharing bei Führungspositionen oder die Ausübung von Stellen in Teilzeit, lassen Sie uns wissen, wie Sie arbeiten möchten.
- **Bildung und Entwicklung**: In einer wertschätzenden Arbeitskultur stellen wir Ihr Können und den Ausbau Ihrer Stärken in den Vordergrund. So meistern wir gemeinsam eine riesige Bandbreite