Personalleitung (M/w/d) - Kassel, Deutschland - Handwerkskammer Kassel

Handwerkskammer Kassel
Handwerkskammer Kassel
Geprüftes Unternehmen
Kassel, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Sie sind Teamplayer mit Zielstrebigkeit und begeistern sich für moderne, zukunftsorientierte Personalarbeit? Dann sind Sie bei uns richtig.

Die Handwerkskammer Kassel, Körperschaft des öffentlichen Rechts, nimmt hoheitliche Aufgaben im Rahmen der Selbstverwaltung wahr, vertritt die Interessen des Handwerks und bietet qualifizierte Dienstleistungen für ihre rd kammerzugehörigen Betriebe im Regierungsbezirk Kassel sowie im Landkreis Marburg-Biedenkopf an.

**Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir, in Vollzeit**:
Personalleitung (m/w/d)

Unser Angebot
- Wir bieten eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Sie arbeiten in einem kollegialen und engagierten Team
- Sie erhalten ein Entgelt gemäß Tarifvertrag TV-L (Entgeltgruppe 13)
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

Ihre Aufgabe
- Personalmanagement und Beratung der Leitungsebene in Fragen des Arbeits-, Tarif-, Steuer-, Sozialversicherungs
- und Zusatzversorgungsrechts
- Unterstützung der Leitungsebene in den Bereichen Personalgewinnung und -bindung, Personalmarketing und Personalentwicklung
- Begleitung des gesamten Personalgewinnungsprozesses von der Auswahl der geeigneten Kanäle bis zur Aufnahme neuer Mitarbeiter und der Maßnahmen, die eine Einarbeitung befördern
- Sicherstellung des Bewerbermanagements und Vorauswahl der eingegangenen Bewerbungen
- Übernahme aller anfallenden Aufgaben im Rahmen der Administration und Personalführung vom Eintritt bis zum Austritt
- Führen von Personalgesprächen und Gestaltung von Personalentwicklungsprozessen
- Unterstützung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalwirtschaftlichen, arbeits
- und tarifvertragsrechtlichen Fragestellungen
- Umsetzung der Personalmaßnahmen vom Arbeitsvertrag bis zum Zeugnis

Ihre Kompetenzen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlicher Ausrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. kaufmännische Ausbildung mit einer entsprechenden Weiterbildung im Personalwesen und Berufserfahrung
- Idealerweise waren Sie schon einige Jahre im Personalwesen tägig
- Sie bringen gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs
- und Tarifrecht (TV-L) mit
- Sie verfügen über eine eigenverantwortliche, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Sie möchten Themen voranbringen und verfügen über die Fähigkeit Gesprächspartner für diese zu inspirieren
- Sie behalten auch in komplexen Situationen den Überblick
- Sie sind versiert im Umgang mit EDV-Anwendungen und den gängigen MS-Office-Anwendungen

Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal unter - um uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen zukommen zu lassen. Bitte verzichten Sie auf die Übersendung von Bewerbungsmappen sowie von Originalunterlagen, da die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.

Für nähere Informationen wenden Sie sich bitte an Herrn Hauptgeschäftsführer Jürgen Müller, Telefon bzw..

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