Aushilfe / Bürohilfe / Assistenz (M/w/d) - 520, - Duesseldorf, Deutschland - TK Aufzüge GmbH

TK Aufzüge GmbH
TK Aufzüge GmbH
Geprüftes Unternehmen
Duesseldorf, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Das Unternehmen
Ob Neuanlagen, Modernisierung oder Service bei Aufzügen, Fahrtreppen und automatischen Türen - in all diesen Bereichen gehören wir als deutsche Vertriebsorganisation von TK Elevator zu den führenden Lösungsanbietern. Für unsere Kunden sind unsere Service
- und Vertriebsmitarbeiter in 31 deutschen Niederlassungen Tag für Tag im Einsatz. An unserem Standort in Neuhausen auf den Fildern sind unsere Zentralfunktionen (Einkauf, Controlling, Marketing, Vertrieb, Support und Personal) angesiedelt.

**Was wir erwarten**:

- Übernahme von administrativen Tätigkeiten in der Niederlassung
- Überwachung und Steuerung von Terminen
- Abwicklung des Tagesgeschäfts (Postbearbeitung, allgemeiner Schriftverkehr etc.).
- Unterstützung bei Kundenreklamationen, Klärfällen und offenen Rechnungsposten sowie Rechnungsvorerfassung
- Operativer Support der Serviceniederlassung
- Telefondienst und Bearbeitung des zentralen E-Mail-Postfachs

Die Stelle ist vorerst befristet zu besetzen.

**Wen wir suchen**:

- Begonnene oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie zum Beispiel Industriekaufmann (m/w/d), Studentenstatus an einer Hochschule oder eine ähnliche Qualifikation
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Erfahrung mit ERP-Systemen wünschenswert
- Lernbereitschaft, Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

**Was wir bieten**:

- **Sicherheit, Gesundheit & Work-Life-Balance**: Höchste Standards für Arbeitssicherheit, vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge sowie geregelte und trotzdem flexible Arbeitszeiten.
- ** Vergütung & Altersvorsorge**: Faire Arbeitsbedingungen, eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis und individuelle Unterstützung bei der Altersvorsorge mit verschiedenen Modellen.
- ** Zusammenhalt & Vielfalt**: Kollegialität ist uns enorm wichtig - wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung und fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
- ** Gestaltungsfreiheit & Flexibilität**: Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur sowie Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
- ** Weiterbildung**: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job sowie Schulungs
- und Fortbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
- ** Nachhaltigkeit**: Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

**Kontakt**:
Bitte bewerben Sie sich online.

**Sebastian Zeller**

Human Resources - Recruiting

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