Sachbearbeiter Technische Dv - Bonn, Deutschland - Rheinmetall Group

Rheinmetall Group
Rheinmetall Group
Geprüftes Unternehmen
Bonn, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Durchführung und Sicherstellung des Onsite Supports am Standort Bonn
- 1st, 2nd & 3rd Level Support remote wie auch vor Ort Support
- Installation, Umzüge und Bereitstellung von Hardware am Arbeitsplatz des Anwenders
- Hands On für Server, Netzwerk, TPM, Firewall, Backup usw.
- Reibungsloser Betrieb der CAD / PLM-Systeme und Ausbau neuer Funktionalitäten
- Multiplikator für Anwendungs
- und Methodenkompetenz, Ideen
- und Feedbackgeber
- Zentraler Ansprechpartner für die Anwender und Schnittstelle zur zentralen IT / techn. Datenverarbeitung
- Dokumentation von Störungslösungen

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Erfolgreich abgeschlossene Informatik Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen im ITIL Umfeld und im 2nd & 3rd Level Support von IT Umgebungen sowie der Betreuung von CAD und PDM Systemen
- Sehr gute Kenntnisse in Office, AD, Exchange, Lotus Notes, Printer TPM, MDM, Windows Server, Citrix Umfeld, Siemens NX und Teamcenter wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse in Bezug auf Notebook, Workstation, Thin Client, Netzwerk
- Kenntnisse im Bereich Entwicklung, Konstruktion und Zeichenerstellung sowie ausgeprägtes Wissen der gesamten Prozesskette im Produktlebenszyklus
- Sehr gute Deutsch
- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Rufbereitschaft außerhalb der Arbeitszeit so wie an Wochenenden/Feiertagen
- Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz zur Zusammenarbeit und Abstimmung mit Usern sowie mit dem Team und anderen Fachbereichen

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

WAS WIR IHNEN BIETEN

Wir bieten Ihnen ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie herausfordernde und spannende Aufgaben erwarten: innovative Lösungen für die Zukunft der Mobilität und Sicherheit. Als Konzern mit Geschichte und Zukunft bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und die Perspektive, sich langfristig zu entwickeln. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben.
- An unserem Standort in Lohmar bieten wir Ihnen:

- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familienservice
- Betriebliche Altersvorsorge

WER WIR SIND

Wirkung und Deckung - das Portfolio der Division Weapon and Ammunition umfasst Lösungen für die bedrohungsadäquate, effektive und präzise Feuerkraft ebenso wie für den umfassenden Schutz. Ob zu Lande, zu Wasser oder in der Luft - Rheinmetall liefert überzeugende Systeme für die Überlegenheit auf den heutigen und zukünftigen Gefechtsfeldern und Einsatzgebieten. Die Division gliedert sich in die drei Business Units Weapon and Munition, Propulsion Systems und Protection Systems.
- Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt
- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

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