Finanzsachbearbeiter in - Ludenscheid, Deutschland - Stadt Sprockhövel

Stadt Sprockhövel

Geprüftes Unternehmen

Ludenscheid, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Die Stadt Sprockhövel liegt im Ennepe-Ruhr-Kreis am südlichen Rand des Ruhrgebietes. Das Stadtbild ist geprägt von sechs Stadtteilen und attraktiven Freiraum. Sprockhövel ist sehr gut über die Autobahnen A1, A43, A46 an Wuppertal und das Rhein
- und Ruhrgebiet angebunden. Die Verwaltung mit ca. 300 Beschäftigten arbeitet dynamisch, zukunftsorientiert und bürgernah.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Kommunalen Eigenbetrieb ZGS - Zentrale Gebäudebewirtschaftung eine/einen

**Finanzsachbearbeiter*in (w/m/d)**:
Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einem Umfang von 30 Wochenstunden.

Die ZGS - Zentrale Gebäudebewirtschaftung der Stadt Sprockhövel ist ein selbstständiger Betrieb der Stadt Sprockhövel, geführt nach Eigenbetriebsverordnung des Landes NRW.

Die Aufgaben der ZGS umfassen die ganzheitliche Gebäudebewirtschaftung, technisch wie kaufmännisch, die für den Betrieb und die Bewirtschaftung der stadteigenen Liegenschaften und dazugehörigen technischen Anlagen erforderlich sind. Zu den stadteigenen Liegenschaften gehören Verwaltungsgebäude, Schulen, Sport
- und Turnhallen, Kindertageseinrichtungen, Feuerwehrgebäude, Begegnungsstätten, Wohngebäude sowie Grundstücksflächen.

**Diese Aufgaben erwarten Sie**
- Debitoren
- und Kreditorenbuchführung, Pflege der Stammdaten
- Abwicklung der Zahlungsverkehre sowie Erstellung von SOLL-IST-Vergleichen zur Mittelüberwachung
- Überwachung der offenen Posten
- Mitarbeit bei der Erstellung des Wirtschaftsplanes, der Quartalsberichte und des Jahresabschlusses sowie der Kostenrechnung und des Umsatzsteuerabschlusses
- Aufbereitung und Auswertung statistischer Kennzahlen
- Fördermittelmanagement: Identifizierung geeigneter regionaler, nationaler und internationaler Fördertöpfe für Baukredite, Erstellung von Förderanträgen für alle Bereiche & Monitoring der laufenden Anträge

Eine Änderung der Aufgabenverteilung bleibt vorbehalten.

**Das sollten Sie mitbringen
- Einen erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrganges I bzw. Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten / zum Verwaltungsfachangestellten oder eine entsprechende kaufmännische Ausbildung,
- Erfahrung in der Debitoren
- und Kreditorenbuchhaltung
- Gute PC-Kenntnisse in den Standardbetriebssystemen und -anwendungen, insbesondere MS Office (Word, Excel, Outlook)
- Eine gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise und eine zielorientierte Kommunikationsfähigkeit
- Ein gutes Organisationsgeschick, Auffassungsgabe und Urteilsvermögen
- Die Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten

Es ist wünschenswert, dass Bewerber*innen über einschlägige Berufserfahrung in dem Bereich der Finanzbuchhaltung in der Immobilienverwaltung verfügen.

**Das bieten wir Ihnen**
- einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer kleinen Kommune
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr und in der Regel dienstfrei am und 31.12.
- Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt für tariflich Beschäftigte entsprechend der Regelungen des TVöD
- eine Betriebsrente in Form einer Zusatzversorgung
- flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- ein gutes Arbeitsklima in einem kollegialen Team

Haben Sie Fragen zu dieser Stellenausschreibung oder wünschen Sie weitere Informationen zu der Tätigkeit, die Sie erwartet?

Unter der Rufnummer 02339/ steht Ihnen Herr Braun gern mit Antworten auf Ihre Fragen zur Verfügung.

Wir hoffen, dass wir Ihr Interesse geweckt haben und freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum über das Stellen-Portal "" und hier unter der

Stellen-ID

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass etwaige Kosten, die Ihnen mit der Wahrnehmung am Bewerbungsverfahren entstehen, nicht übernommen werden können.

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von - 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Zum Nachweis Ihrer ggf. vorliegenden Schwerbehinderteneigenschaft fügen Sie bitte Ihrer Bewerbung eine Kopie Ihres Schwerbehindertenausweises bei.

Gleichzeitig möchten wir auf die gesetzlichen Rahmenbedingungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) sowie des Gleichstellungsplanes hinweisen.

Sprockhövel,

Die Bürgermeisterin

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