Kindergartenleitung (M/w/d) - Hockenheim, Deutschland - Stadtverwaltung Hockenheim

Stadtverwaltung Hockenheim

Geprüftes Unternehmen

Hockenheim, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Eine Stadt wie jede andere? Nicht ganz**: Hockenheim ist internationale Rennsportmetropole. Die Stadtverwaltung ist als Rundumversorger mit angegliederten Stadtwerken berufliche Heimat für über 400 Mitarbeiter*innen mit über 30 unterschiedlichen Berufen.

Aktuell sucht die Große Kreisstadt Hockenheim für den Park-Kindergarten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Kindergartenleitung (m/w/d)

Umfang

Vollzeit (39 Std./Woche)

Befristung

Unbefristet

Vergütung

bis Entgeltgruppe S15 möglich

Beginn

**Ihre Aufgaben**:

- Verantwortungsvolle Leitung des Park Kindergartens mit ca. 90 Betreuungsplätzen in 4 Gruppen
- Personalführung und Entwicklung
- Teamführung und Dienstplanerstellung
- Innovative Elternarbeit sowie Öffentlichkeitsarbeit
- Planung von Weiterbildungs
- und Teambildungsmaßnahmen
- Sicherung eines reibungslosen Organisationsablaufes und der personellen Besetzung
- Planung der Belegung der Kindertageseinrichtung
- Schaffung von Angeboten und Durchführung von gemeinsamen Veranstaltungen von Eltern, Kindern und Erziehern (m/w/d)
- Mitwirkung bei der aktiven Gestaltung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption

**Ihr Profil**:

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) absolviert sowie eine Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d) Organisation und Führung im Sozialwesen oder haben ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge (m/w/d).
- Sie haben Erfahrung in der Betreuung von Kindern sowie in der Arbeit mit dem Orientierungsplan.
- Sie haben bereits Erfahrung in der Funktion der Gruppen
- oder Einrichtungsleitung (m/w/d).
- Sie haben Freude und Engagement bei der Arbeit mit Kindern.
- Sie haben gute Kenntnisse in den gängigen EDV-Programmen (MS Office).
- Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations
- und Teamfähigkeit sowie Organisationsvermögen.

**Wir bieten Ihnen**:

- Ein facettenreiches Aufgabengebiet mit spannenden Gestaltungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung nach TVöD
- Zahlreiche Mitarbeitervorteile wie betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt, Jobticket, zentrale Parkplätze, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits etc.
- Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten: Freistellung und finanzielle Unterstützung bei Fort
- und Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeiten, elektronische Arbeitszeiterfassung mit Arbeitszeitkonto
- 30 Tage Jahresurlaub, anlassbezogene Sonderurlaubstage und Aufmerksamkeiten wie Jubiläen und Betriebsausflug / innerbetriebliche Feste

Fachbereich Personal
Fachbereichsleitung
Sandra Laier-Dorn

Fachbereich SBKS
Fachbereichsleitung
Linda Hoti