Technischer Vertriebsleiter - Ratzeburg, Schleswig-Holstein
vor 22 Stunden

Jobbeschreibung
Über das Unternehmen
Für einen etablierten und innovativen Hersteller von Sondermaschinen suchen wir einen
technischen Vertriebsleiter (m/w/d)
.
Technische/r Vertriebsleiter/in (m/w/d) Maschinenbau
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung
von verschienen Facharbeitlungen mit bis zu ca. 45 Mitarbeiter (m/w/d) international (Vertriebsmitarbeiter / Handelsbertreter, Außendienst, Vertriebsinnendienst, Marketin, Projektmanagement). - Entwicklung und Umsetzung der
Vertriebsstrategie
im Maschinen- und Anlagenbau. - Verantwortung für
Umsatz-, Margen- und Wachstumsziele
. - Aktive
Neukundengewinnung
sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen (Kundenbindung). - Durchführung von
Kundenbesuchen, Verhandlungen und Vertragsabschlüssen
auf nationaler und internationaler Ebene. - Analyse von Markt- und Wettbewerbssituation sowie Ableitung strategischer Maßnahmen.
- Enge Zusammenarbeit mit Technik, Engineering, Produktmanagement und Service.
- Steuerung der
Sales-Pipeline
, Forecasting und Reporting an die Geschäftsführung. - Teilnahme an branchenspezifischen
Messen, Fachveranstaltungen und Kundenevents
. - Sicherstellung einer hochwertigen Kundenberatung unter technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten.
- Weiterbildung und Coaching der Mitabeiter/in.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich
Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Lebensmitteltechnik
oder vergleichbare technische Ausbildung (z. B. Techniker). - Mehrjährige
Berufs- und Führungserfahrung
im technischen B2B‑Vertrieb – idealerweise im Maschinen‑ oder Anlagenbau. - Nachweisbare Erfolge in der
Neukundengewinnung
, Marktentwicklung und im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen. - Sehr gutes technisches Verständnis für Maschinen, Anlagen, sowie in der Lebensmitteltechnik von vor Vorteil
- Ausgeprägte
Führungsstärke
, Kommunikationsfähigkeit und Entscheidungssicherheit. - Hohe Kundenorientierung mit sicherem Auftreten auf allen Hierarchieebenen und bei internationalen Kunden.
- Sehr gute Deutschkenntnisse
sowie
verhandlungssicheres Englisch
in Wort und Schrift. - Internationale Reisebereitschaft (ca. 30–50 %) für Kundenbesuche, Projekte und Messen.
- Sicherer Umgang mit
CRM-Systemen
sowie MS 365 (Excel, PowerPoint, Teams). - Analytische und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit Hands-on-Mentalität und Abschlussstärke.
Ihr Kontakt
Stefanie Herrmann
Area Teamlead Permanent Placement
Spezialistin für die Direktvermittlung von technischen Fach- und Führungskräften
DIS AG
Lübeck Industrie
Fleischhauerstraße 37
23552 Lübeck
Phone
Mobil
E-Mail
Stefanie.-
Internet
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