Kaufmännische r Mitarbeiter in - Villingen-Schwenningen, Deutschland - Hahn-Schickard-Gesellschaft für angewandte Forschung e.V.

Hahn-Schickard-Gesellschaft für angewandte Forschung e.V.

Geprüftes Unternehmen

Villingen-Schwenningen, Deutschland

vor 6 Tagen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Hahn-Schickard steht für industrienahe, anwendungsorientierte Forschung, Entwicklung und Fertigung in der Mikrosystemtechnik. Über 300 Mitarbeiter*innen entwickeln in Stuttgart, Villingen-Schwenningen, Freiburg und Ulm Lösungen in der Mikrosystemtechnik: von der ersten Idee über die Fertigung bis zum finalen Produkt - branchenübergreifend. Auch ist Hahn-Schickard Initiator und Unterstützer zahlreicher Spin-Off-Unternehmen. Wir sind regional verwurzelt und zugleich global gefragter Partner.

Hahn-Schickard forscht, entwickelt und fertigt am Standort Villingen-Schwenningen in den Bereichen Mikrosystemtechnik und Informationstechnik, von Siliziumsensoren bis zu cyber-physischen Systemen mit künstlicher Intelligenz.

Für den Bereich Zentralen Dienste/Personalabteilung suchen wir am Standort **Villingen-Schwenningen** **ab **sofort **in** Teilzeit (50%)** für die Sachbearbeitung personeller Angelegenheiten eine*n

**Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Personalwesen**:
**Ihre wichtigsten Aufgaben**:

- Betreuung & Beratung der Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen des Sozialversicherungs
- Arbeits
- und Lohnsteuerrechts im Tarifbereich des TV-L und VBL-U
- Gehaltsabrechnung in Eigenverantwortung eines fest definierten Mitarbeiterkreises
- operative Abwicklung der anfallenden administrativen Aufgaben vom Ein
- bis zum Austritt
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie Statistiken/Auswertungen
- vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Sozial-versicherungsträgern
- Erstellung von Stellenbewertungen

**Ihr Profil**:

- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt oder Weiterbildung Personalwesen; ggfs Studium der Betriebswirtschaft/ Wirtschaftswissen-schaften oder vergleichbar
- erste Erfahrung im Bereich Personalbetreuung & Personalmanagement
- Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes wären vorteilhaft
- sehr gute Kenntnisse im MS-Office-Paket
- gute analytische, organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
- Eigeninitiative und eine strukturierte & teamorientierte Arbeitsweise
- gute Deutsch
- & Englischkenntnisse

**Und das bieten wir Ihnen**:

- ein abwechslungsreiches & spannendes Arbeitsumfeld in einem modernen,industrienah agierenden Forschungsinstitut
- flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten in Teilzeit (50%)
- exzellente Einarbeitung ins Themenfeld
- Vergütung in Anlehnung an die Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes nach TV-L
- Gesundheitsmaßnahmen (u.a. Firmenfitness Hansefit)
- betriebliche Altersvorsorge
- Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel des ÖPNV
- Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.

**So geht es weiter**:

- Ihre Passion ist der Bereich Human Resources? So bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen **Unterlagen** (Anschreiben/Lebenslauf/Zeugnisse) direkt **online **auf unserer Karriereseite, am besten in einer einzigen PDF-Datei, und nennen die interne **Referenznummer 22/11/75** sowie das Stellenportal, wo Sie uns gefunden haben.
- Kontaktieren Sie bei fachlichen Fragen gerne vorab Frau Nadja Elkmann unter der Telefonnummer /
- Da wir Ihre Bewerbungen immer persönlich auswerten, bitten wir Sie dafür vorab um etwas Geduld.