Specialist Recruiting - Hannover, Deutschland - LM IT Services AG

LM IT Services AG

Geprüftes Unternehmen

Hannover, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Die LM IT Services AG agiert seit rund 25 Jahren als Osnabrücker Mittelständler im nationalen und internationalen IT-Sektor. Zu unseren Kernkompetenzen zählen Training, E-Learning, Eventmanagement, Consulting und der Bereich Softwareentwicklung. Du wirst Teil eines erfolgreichen und wachstumsorientierten IT-Unternehmens und unterstützt das Human Resource Management Team sowohl bei LM-internen Personalthemen als auch bei der Vermittlung von Fach
- und Führungskräften aus der IT an Microsoft Partner in ganz Deutschland. Starte jetzt Deine Karriere in der LM-Familie

**Specialist Recruiting (m/w/d)**
Standort: Osnabrück
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche
Beschäftigungsbeginn:

**Deine Aufgaben**
- Du betreust sowohl unsere deutschlandweiten Kunden aus der IT-Branche als auch unsere internen Fachbereiche bei der Suche nach Fach
- und Führungskräften aus der IT.
- Dabei bist Du für den gesamten Recruitingprozess verantwortlich, von der Erstellung eines aussagekräftigen Anforderungsprofils, der Auswahl einer geeigneter Recruiting-Strategie sowie der Suche nach passgenauen Kandidaten und der abschließenden Einstellung/Vermittlung.
- Du stehst unseren Kunden und internen Fachbereichen als kompetenter Ansprechpartner beratend zur Seite und legst viel Wert auf einen engen Austausch.
- Darüber hinaus betreust Du den Ausbau und die Pflege unseres Talentpools und bringst eigene Ideen zur stetigen Weiterentwicklung unserer Recruiting Services und Prozesse ein.

**Was wir von Dir erwarten**
- Du verfügst über eine kaufm. Berufsausbildung (z.B. als PDK), ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bist Recruiter (m/w/d) aus Leidenschaft Auch bei schwer zu besetzenden Positionen beweist Du Durchhaltevermögen und findest stets die richtige Strategie.
- Du bist geübt im Umgang mit modernen Sourcing Tools, Business Netzwerken (sowohl online als auch offline) sowie Bewerbermanagementsystemen.
- Du findest die IT-Branche spannend und hast Interesse daran, Dich in anspruchsvolle Stellenprofile aus der IT einzuarbeiten.

Abteilung(en): Finance/ Legal/ HR
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung