Wir Suchen Einen Projektleiter Tga - Stuttgart, Deutschland - Braun Energiedienstleistungen GmbH & Co. KG

Braun Energiedienstleistungen GmbH & Co. KG

Geprüftes Unternehmen

Stuttgart, Deutschland

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Wollen Sie die Energiewende aktiv mitgestalten?**

**Über uns**

Zur **Verstärkung** unseres motivierten 26-köpfigen Teams suchen wir, die Firma Braun EDL, für die konzeptionelle Weiterentwicklung unseres Dienstleistungsumfanges in den Bereichen Planung und Umsetzungsbegleitung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen **TGA-Ingenieur / Planer / Projektleiter** in Vollzeit.

Mit pfiffigen Lösungen die **Kundenerwartungen** **übertreffen** und dabei ein **Höchstmaß an Service **bieten Das ist BRAUN EDL.

Als **unabhängiges**, **inhabergeführtes** Ingenieurbüro mit **wirtschaftlich gesunder Basis sowie klaren Unternehmenszielen **übernehmen wir Querschnittsaufgaben in den Bereichen Energie, Elektromobilität, Abfall, Arbeitsschutz, Nachhaltigkeit und Umwelt für Unternehmen, denen oft die Ressourcen oder das notwendige Know-how dafür fehlen.

Zu unseren Kunden zählen neben Gewerbe, Industrie und Handel auch soziale Einrichtungen und Kommunen. Bei den Projekten stehen hierbei **Qualität, Zuverlässigkeit und Unabhängigkeit** im Vordergrund. Besonderen Wert legen wir auf die Entwicklung individueller **Lösungskonzepte**, abgestimmt auf die Anforderungen und Wünsche der Kunden. Dabei verknüpfen wir technisches und betriebswirtschaftliches Know-how mit unternehmerischem Verständnis.

Wenn Sie gerne über den Tellerrand schauen und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit hoher Selbstverantwortung schätzen, dann sind Sie bei uns richtig.

**Ihre Aufgaben**:
Blicken Sie mit uns in die Zukunft und nicht zurück

Sie bringen Kenntnisse von Bauprojekten im Bereich der Industrie mit und kennen sich gut in der Gebäudetechnik aus? Als Ingenieur für Gebäudetechnik setzen Sie Ihr Know-How zukunftsorientiert ein, beraten unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer Projektidee und -konzepte und sichern so einen optimalen und technisch-wirtschaftlichen Projektablauf.

Konkret bedeutet dies:

- Erstellung von Energie
- und Nachhaltigkeitskonzepten
- Gebäudetechnische Beratung unserer Kunden in allen Planungs
- und Bauphasen
- Leiten von Planungsbesprechungen und priorisieren der jeweiligen Planungsthemen
- Prüfen und sicherstellen der Qualität von Arbeitsergebnissen der externen Fachplaner
- Verifizieren und integrieren der kundenspezifischen Anforderungen im Projekt
- Kontinuierliches Sicherstellen der Nutzerbedarfe über die gesamte Projektdauer
- Ermittlung und Berechnung von Einsparungs
- und Optimierungspotenzialen, alternativen Lösungen und Aufzeigen von Mehrwerten
- Weiterentwicklung unseres Produktportfolios unter Berücksichtigung sich ändernder Kundenbedürfnisse
- Aufbau, Pflege und eigenverantwortliche Steuerung externer Netzwerkpartner

**Das bringen Sie mit**:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Techniker bzw. Meisterausbildung im Bereich Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Gebäudetechnik, Gebäudeklimatik, Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation bzw. Fachrichtung
- Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Planung, Kalkulation, Beratung sowie Bau
- Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, idealerweise Kenntnisse im Umgang mit CAD und BIM Anwendungen
- Sie übernehmen gerne Verantwortung für Ihr selbstständiges, zuverlässiges sowie eigenverantwortliches Handeln und besitzen Verhandlungsgeschick und ein gutes Gespür für Menschen und teilprojektübergreifende Zusammenhänge
- Großes Interesse an der Optimierung, Qualitätssicherung und der Erreichung ökologischer und ökonomischer Ziele sowie am Aufbau eines neuen Geschäftsfeldes

**Das erwartet Sie bei uns**:

- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in Festanstellung in einem dynamischen Marktumfeld
- Eigenverantwortliche Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum
- Kollegiales Umfeld und familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Moderne Arbeitsausstattung sowie flexible Arbeitszeitlösungen (Work-Life-Balance)
- Wertschätzung des Mitarbeiters, persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Teilnahme an Schulungen und individuelle Betreuung
- kurze Entscheidungswege und offene interne Kommunikationspolitik
- Firmenrad-Leasing und gemeinsame Teamevents
- Attraktive Verdienstmöglichkeiten, Firmenwagen und 30 Tage Urlaub

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Keine Wochenenden
- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Betriebsfeiern
- Firmenhandy
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Kostenloser Parkplatz

Arbeitsort: Ein Arbeitsort