Strategic Talent Acquisition Consulting - Munich, Deutschland - HUMAN-Experts

HUMAN-Experts
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Geprüftes Unternehmen
Munich, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Pflichtpraktikum
München

Das Unternehmen antwortet besonders schnell.

Strategic Talent Acquisition Consulting & Business Development (m/w/d) 2024

vonFürstenberg HR GmbH

Strategic Talent Acquisition Consulting & Business Development (m/w/d) 2024

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.

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Ab sofort gesucht (unbefristet)
35-40 h pro Woche
Kein Gehalt angegeben
Teilweise Homeoffice möglich
- Start flexibel* Wir sind eine spezialisierte Personalberatung mit Fokus auf die Vermittlung und Ausbildung hochqualifizierter Fach
- und Führungskräfte für Unternehmensberatungen und Management-Positionen aller Senioritäten. Weiterhin sind wir Ansprechpartner für konzeptionelle Fragestellungen innerhalb der Themenfelder Recruiting, Employer Branding sowie Talent Management.

Das Team besteht aus Ex-Unternehmensberatern (u.a. Roland Berger, PwC) und HR'lern aus der Consulting-Branche.

Mit unseren vier Kern-Marken sind wir seit 2012 in München und Zürich vertreten.
- GradHunting (Mentoring & Vermittlung hochqualifizierter Professionals)
- Up&Out (Karriereentwicklung & Vermittlung bewährter Management-Consultants)
- BOARD Services (Ausbildung und Zertifizierung von Aufsichtsräten)
- Learning Services (Digitalisierung von Aus
- und Weiterbildungen)

Was erwartet dich?
Eigenständige Identifikation hochqualifizierter Kandidaten/-innen in Karrierenetzwerken
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Personalidentifikations/- marketingmaßnahmen (Markt-, Branchen
- sowie Zielgruppen
- Analysen)
Kontinuierliche Analyse des Identifikationsprozesses und innovative Weiterentwicklung
Ad-hoc Analysen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Selbständige Ansprache und Kommunikation mit vielversprechenden Kandidaten/-innen

Ohne Personalverantwortung

Bereiche
Beratung & Consulting
Human Resources / Personalwesen
Business Development
Was bieten wir dir?
Ein dynamisches Team, Start-up Atmosphäre, hoher Verantwortungsgrad & Selbständigkeit
Tiefe Einblicke in die Consulting-Branche
Verständnis wie Bewerbungen, Recruiting und Karriereentwicklung auf höchstem Niveau funktioniert und somit perfekte Grundlage für deine eigene Karriereentwicklung
Wusstest du schon, dass?

einer unserer Ex-Praktikanten jetzt im Management-Team ist, ein weiterer ein erfolgreicher Talent Manger mit ungedeckeltem Bonus
wir mehrere Getränke-Kühlschränke haben (natürlich inkl. Bier, Aperol, Wein, Spezi,..)
Arbeitszeiten wie auch -ort völlig flexibel sind
Wir sind kein Fan von Buzzwords in den Rubriken "Das bieten wir" und "Das suchen wir" - wir besprechen das alles lieber persönlich mit dir und beantworten deine Fragen direkt.

Coaching-Angebote

Flache Hierarchien

Projektverantwortung

Regelmäßige Feedbackgespräche

Startupflair

Förderung von Mitarbeiterinitiativen

Was solltest du mitbringen?
Offen, selbständig, wissbegierig und Spaß an dem ein oder anderen After-Work-Drink ;-)
BWL-Hintergrund oder wirtschaftliches Interesse/ Verständnis
Erfahrungen in der Beratungsbranche oder im HR von Vorteil aber kein Muss

Mit Berufserfahrung

Sprachen
Deutsch
Englisch
Kenntnisse und Fähigkeiten
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
BWL
Human Resources
Personalbeschaffung
Microsoft Office
Optional
Consulting
Über vonFürstenberg HR GmbH

Die vonFürstenberg HR GmbH ist eine spezialisierte Personalberatung mit Fokus auf die Vermittlung und Ausbildung hochqualifizierter Fach
- und Führungskräfte für Unternehmensberatungen und Management-Positionen aller Senioritäten. Weiterhin sind wir Ansprechpartner für konzeptionelle Fragestellungen innerhalb der Themenfelder Recruiting, Employer Branding sowie Talent Management. Das Team besteht aus Ex-Unternehmensberatern (u.a. Roland Berger, PwC) und HR'lern aus der Consulting-Branche. Mit unseren vier Kern-Marken sind wir seit 2012 in München und Zürich vertreten. GradHunting (Mentoring & Vermittlung hochqualifizierter Young Professionals) Up&Out (Karriereentwicklung & Vermittlung bewährter Management-Consultants) BOARD Services (Ausbildung und Zertifizierung von Aufsichtsräten) Learning Services (Digitalisierung von Aus
- und Weiterbildungen)

2012 gegründet
1-24 Mitarbeiter
Beratung
Hidden Champion

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