Praxisanleiter/in (Gesundheitswesen) - Dresden, Deutschland - Häuslicher Krankenpflegedienst Anita Lange

Häuslicher Krankenpflegedienst Anita Lange

Geprüftes Unternehmen

Dresden, Deutschland

vor 16 Stunden

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Wir suchen ab sofort **Praxisanleiter** mit einer abgeschlossenen Ausbildung in der Altenpflege (m/w/d) oder Krankenpflege (m/w/d)

Sie suchen eine berufliche Neuorientierung.

Wir sind ein ambulanter Pflegedienst mit einem Leistungsumfang gemäß SGB V und SGB XI, incl. Verhinderungspflege, Langzeitpflege von Demenzkranken, Vermittlung von Pflegehilfsmittel, sozialer Betreuung und Hauswirtschaft sowie Beratung zur Pflegeversicherung. Das Wohl der Patienten steht bei uns immer im Vordergrund. Wir legen nicht nur großen Wert auf fachliche Kompetenz, sondern achten auch auf die Kontinuität in der persönlichen Pfleger-Patientenbeziehung unter Einbeziehung und engen Kontakt mit den Familienangehörigen. Wir unterstützen unsere Patienten und deren Angehörige in Königswartha und Umgebung liebevoll bei Pflegebedürftigkeit und Schwersterkrankungen. Damit haben wir uns seit Bestehen einen ausgezeichneten Ruf erarbeitet.

**Anstellungsart**:

- unbefristete Festeinstellung
- Vollzeit
- Teilzeit
- individuelle Arbeitszeitvereinbarungen

**Was bieten wir**:

- übertarifliche Vergütung
- Urlaubs-und Weihnachtsgeld
- Urlaubsplanung 28T/Jahr
- betriebliche Altersvorsorge
- steuerfreie Sachgutscheine
- Private Nutzung des Firmenautos (1% Regelung)
- kostenlose Qualifikationen und Fortbildungen

**Stellenbeschreibung/Qualifikationen**

Wir suchen Praxisanleiter/in für den ambulanten Bereich rund um Königswartha, in den vorgenannten Anstellungsarten zur sofortigen Einstellung, ohne Probezeit.

Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits
- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau oder Altenpfleger/in. Sie haben eine einjährige Berufserfahrung und die Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/in. Sie geben Ihr Wissen, Ihre Erfahrungen und Ihre Kenntnisse gern weiter an Auszubildende, Praktikanten und Mitarbeiter. Sie kennen die Verantwortung und den Stellenwert Ihrer Tätigkeit, die sich in der Qualität der Pflegepraxis widerspiegelt.
- Einführung der Digitalisierung
- Personaleinsatzplanung
- Planung, Ausführung und Kontrolle der Pflege
- Pflegeberatung nach - 37 SGB XI
- Sicherstellung des Qualitätsmanagements
- Erarbeiten neuer Standards
- Erstellen der Pflegevisiten
- Einführung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Teilnahme an internen und externen Fortbildungen
- Vorbereiung und Durchführung von Schulungen
- Kooperation und enge Zusammenarbeit mit externen Partnern, Arztpraxen, Krankenhäusern, Sanitätshäuser und Apotheken

Art der Stelle: Festanstellung

Arbeitszeiten:

- 8-Stunden-Schicht

Ausbildung:

- Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)

Berufserfahrung:

- Pflege: 1 Jahr (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort