1st & 2nd Level Supporter (M/w/d) - Lohmar, Deutschland - Tempton Next Level Experts GmbH

Tempton Next Level Experts GmbH

Geprüftes Unternehmen

Lohmar, Deutschland

vor 2 Tagen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Für unseren Kunden, ein deutsches IT-Systemhaus, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen **1st & 2nd Level Supporter (m/w/d)** für den Standort Lohmar oder Köln.

**Was wird geboten**:

- Möglichkeit zum Homeoffice
- 30 Tage Urlaub
- Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
- Gute Entwicklungschancen
- Leistungsgerechte Bezahlung
- Ein gutes Betriebsklima
- Kostenlose Getränke und Obstversorgung

**Ihr neues Aufgabenfeld**:

- 1st und 2nd Level Support
- Betreuung von kleinen und mittleren Netzwerkumgebungen
- Telefonischer Kundensupport
- Benutzerverwaltung via Active Directory
- Durchführung von Server und Clients Updates
- Überwachung und Wartung von Kundensystemen
- Unterstützung bei bereichs
- und standortübergreifenden IT-Projekten

**Das sollten Sie miutbringen**:

- Abgeschlossene Ausbildung in der IT oder vergleichbare Berufserfahrung
- Gute Kenntnisse im Windowsumfeld (Windows 10/11, Windows Server 2019/2019, Office 365)
- Erfahrungen mit Active Directory
- Selbstständige und lösungsoriente Arbeitsweise
- Hohe Serviceorientierung
- Gute Deutschkenntnisse
- Gelegentliche Reisebereitschaft

**Ihre Ansprechpartnerin**:
**Katrin Thoms**
IT HR Consultant

**Das sind wir**:
Seit über 30 Jahren führen die Tempton Next Level Experts technische Fach
- und Führungskräfte mit Unternehmen aus dem IT, ITK, Engineering und Digital Marketing Umfeld zusammen. Über unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln und Nürnberg schaffen wir für Bewerber*innen bundesweit Zugang zu Stellen bei Start-ups, dem Mittelstand, als auch bei Top-Konzernen, die oftmals nicht öffentlich zugänglich sind. Unsere Stärke liegt im fachlichen Austausch auf Augenhöhe, sodass wir unseren Kunden nur passgenaue Profile vorschlagen und unseren Bewerbern spannende Herausforderungen. Der Einstieg unserer IT-Spezialisten erfolgt über den Weg der Arbeitnehmerüberlassung, des Freelancing oder als Direktvermittlung.