Learning & Development - Analytics & - Hannover, Deutschland - TUI
Beschreibung
**_*Die Position bietet die Möglichkeit des mobilen Arbeitens mit einer Büropräsenz nach Bedarf*_****_ *Zur Vergößerung unseres Teams suchen wir eine/n Mitarbeiter Learning & Development - Analytics & Processmanagement (m/w/d)*_**
**ZUR POSITION**
- Weiterentwicklung des teaminternen KPI-Dashboards unter Berücksichtigung der Optimierung der Datenqualität
- Nachbereitung der durchgeführten Kundenaufträge (Workshops, Trainings, Coachings usw.) i.S.d. Evaluation und Qualitätssicherung
- Erstellung relevanter Standardreportings und Ad-hoc Auswertungen sowie von monatlichen konsolidierten Managementreports.
- Erkennen von Automatisierungs
- und Standardisierungspotenzialen als Basis für die kontinuierliche Prozess
- und Serviceoptimierung sowie deren kontinuierlichen Weiterentwicklung in Zusammenarbeit mit den Business Analysten.
- In Zusammenarbeit mit den CoE Learning & Development und/oder den IT Schnittstellen Übersetzung der inhaltlichen Anforderungen in prozessuale bzw. technische Lösungen zur optimalen Verfügbarkeit von Lerninhalten.
- Unterstützung der lokalen HR Verantwortlichen in der aktiven Information für diverse Zielgruppen (z.B. Mitbestimmungsgremien) in Bezug auf die zentral gesteuerten Learninginhalte (inhaltlich, prozessual & technisch).
- Mitwirkung bei der Abrechnung externer Dienstleistungen im Bereich Training & Development
- Mitarbeit in Projekten / Sonderaufgaben im Bereich Training & Development mit Schnittstellen in die HR Group bzw. die People Development Community
**ZU DIR**
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich (HR) Controlling
- Sehr gute Kenntnisse der MS Officeprodukte insbesondere Excel
- Kenntnisse in der Anwendung von SAP oder Dashboardtools wünschenswert
- Verhandlungssichere Deutsch
- und fließende Englischkenntnisse
- Hohes Maß an Eigeninitiative
- Sehr gutes analytisches und prozessorientiertes sowie kreatives Denkvermögen
- Schnelle Auffassungsgabe und Freude an der Arbeit mit komplexen Datenmengen
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Affinität für Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit
- Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und Kundenfokus
**Unser Angebot**:
- Arbeiten im größten globalen Touristikkonzern: Wir stehen für interkulturelle Zusammenarbeit und bieten die Möglichkeit der Arbeit in internationalen Projekten und Teams
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten: Wir glauben, dass Arbeit etwas ist, was man tut, und nicht wohin man geht. Unser Angebot: TUI Way of Working (hybrides Arbeiten) & TUI Workwide (Arbeiten aus dem Ausland)
- Entwicklungs
- und Karrieremöglichkeiten: Wir fördern die Potenziale unserer Mitarbeiter:innen mit vielseitigen (digitalen) Weiterbildungsmöglichkeiten und internationalen Karrierechancen
- Persönliche Benefits: Wir bieten eine attraktive Vergütung mit Urlaubs
- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, großzügige Reisevorteile, umfangreiche Health & Wellbeing Angebote uvm.
Ihre Einzigartigkeit kann unsere Inspiration für die Zukunft des Reisens sein. Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten, was Diversity & Inclusion für uns bedeutet, besuchen Sie einfach Unsere DNA.
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