Medizinische Fachangestellte - Trier, Deutschland - Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Die gynäkologische Abteilung des Klinikums Mutterhaus deckt ein breites Spektrum der Frauenheilkunde und Geburtshilfe für ein überregionales Einzugsgebiet ab.
- Als Perinatalzentrum Level I mit über 2.500 Geburten ist bei uns die enge Zusammenarbeit mit der Klinik für Neonatologie und der Klinik für Neugeborenen sowie der Kinderchirurgie selbstverständlich.
- Des Weiteren besteht ein zertifiziertes Brust
- sowie Gynäkologisches Krebszentrum, eine zertifizierte Gynäkologische Dysplasie-Sprechstunde sowie ein zertifiziertes Kontinenz-und Beckenboden-Zentrum.**Ihre Aufgaben**:

- Sie unterstützen im MVZ für Gynäkologie, sind Servicestelle und Ansprechpartner*in für Patienten*innen, deren Angehörige, niedergelassene Ärzt*innen, Mitarbeiter*innen und Anrufer*innen
- Sie organisieren Sprechstunden und übernehmen die Terminkoordination
- Sie assistieren bei Untersuchungen und Interventionen und übernehmen die Abrechnung nach dem EBM

**Ihr Profil**:

- Sie haben die Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen
- Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion sind für Sie eine Selbstverständlichkeit
- Sie sind ein Organisationstalent und Teamplayer und freuen sich auf neue Aufgaben

**Wir bieten**:

- Einen Dienstvertrag in Vollzeit (39 Stunden pro Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem kollegialen, aufgeschlossenen Team
- Geregelte Einsatzzeiten von Montag bis Freitag
- Individuelle Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes
- Eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Das Deutschland-JobTicket für nur 20,00 € pro Monat, die Möglichkeit des E-Bike Leasings und weitere attraktive Mitarbeiterangebote

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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