Personalreferent (M/w/d) - Schwerpunkt Recruiting - Mainz, Deutschland - NTA Unternehmensgruppe

NTA Unternehmensgruppe
NTA Unternehmensgruppe
Geprüftes Unternehmen
Mainz, Deutschland

vor 12 Stunden

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Über uns
Die NTA Unternehmensgruppe, mit fast 50 Jahren Erfahrung im ITK-Bereich, bietet individuelle Lösungen in den Bereichen Kommunikations-, Informations
- und Sicherheitstechnik. Mit Niederlassungen in Rheinland-Pfalz, Hessen, Baden-Württemberg, im Saarland und Luxemburg sind wir ein branchenunabhängiger Partner. Das Engagement unserer rund 200 Mitarbeiter bildet das Fundament für unseren Erfolg.

Wir wollen Sie begeistern, damit Sie andere von uns begeistern können

Ihre Aufgaben
- Verantwortung für das Bewerbermanagement
- Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Auswahlverfahren
- Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeiter
- Pflege und Verwaltung unserer Recruiting Software
- Terminvereinbarungen und -koordination, Organisation von Events
- Content creation für unsere Social Media Kanäle und enge Zusammenarbeit mit dem Marketing
- Ideen einbringen und umsetzen: bei uns dürfen Sie ausprobieren

Arbeiten bei NTA und Benefits
- **Fundierte Einarbeitung und Mitgestaltung beim Aufbau der Strukturen im Personalbereich**:

- **Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten**
- **Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Erfahrungen**:

- **Attraktive Vergütung und Sozialleistungen**
- **Betriebliche Altersvorsorge**
- **Tarifvertragliche Regelungen**
- **38,5h Wochenarbeitszeit**
- **30 Tage Urlaub**
- **Firmenevents**

Anforderungen
- Ein abgeschlossenes Studium in der Soziologie, BWL oder eine erfolgreiche Ausbildung
- Auch Quereinsteiger /-innen ohne spezifische Erfahrung im Personalbereich sind willkommen
- Als Organisationstalent zeichnet Sie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus
- Gespräche zu führen fällt Ihnen leicht und unterstreicht Ihre Kommunikationsstärke
- Fotografie und Videografie Kenntnisse sind von Vorteil

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