Promotion - Sindelfingen, Deutschland - Mercedes-Benz Werk

Mercedes-Benz Werk
Mercedes-Benz Werk
Geprüftes Unternehmen
Sindelfingen, Deutschland

vor 2 Tagen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Promotion im Bereich "Ideation & Customer Insights" zum Thema "Mensch Fahrzeug-Interaktion beim automatisierten Fahren" in Zusammenarbeit mit einer Universität ab April 2023**:
**Aufgaben**

Das Team "Ideation & Customer Insights" ist in der Mercedes-Benz AG ist das Kompetenzzentrum für professionelle Ideengenerierung und empirische Kundenforschung. Wir beantworten mit maßgeschneiderten Kreativ-Workshops und Probandenstudien entwicklungsrelevante Fragestellungen in Forschung und Vorentwicklung. Wir erforschen Anforderungen und Bedürfnisse aktueller und zukünftiger Kunden. Durch die Anwendung von Kreativmethoden unterstützen wir crossfunktionale Experten dabei, innovative Lösungen und Strategien zu entwickeln. Darüber hinaus testen wir technische Neuheiten auf ihre Akzeptanz und Nutzerfreundlichkeit. Mit unseren Erkenntnissen geben wir Orientierung und wertvolle Entscheidungshilfen entlang des Innovationsprozesses. Automatisiertes Fahren wird in der Ausgestaltung zukünftiger Mobilität eine wichtige Rolle einnehmen. Inwiefern automatisiertes Fahren sich dabei auf dem Markt durchsetzt und vom Nutzer akzeptiert wird, hängt ganz entscheidet von der Gestaltung der Mensch-Maschine Interaktion ab, u.a. wie die Übergabe der Verantwortung zwischen Mensch und Fahrzeug gestaltet wird, wie Interieur
- und Bedienkonzepte neue Nebentätigkeiten ermöglichen und wie Vertrauen in die Technik aufgebaut werden kann. Im Rahmen Ihrer Promotion untersuchen Sie grundlegende Fragestellungen der Gestaltung der Mensch-Maschine
- Interaktion.

**Ihre Aufgaben umfassen**:

- Wissenschaftliche Aufbereitung des Forschungsstande
- Fokussierung auf relevante Forschungsfragen und Ableitung von Hypothesen
- Erstellung von Untersuchungskonzepten der empirischen Kundenforschung
- Durchführung von empirischen Untersuchungen, wie zum Beispiel Fahrversuche, Laborexperimente, Online-Befragungen
- Mitwirkung in laufenden Projekten

Einstellungsvoraussetzung ist die Betreuung des Promotionsvorhabens durch einen Hochschullehrer. Die Auswahl eines entsprechenden Betreuers obliegt dem Doktoranden.

**Qualifikationen**
- Abgeschlossenes Studium (Master, Diplom) der Psychologie, Human Factors oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Sichere Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS-Office (insb. PowerPoint, Excel, Word); statistische Analyseverfahren (bspw. IBM SPSS)
- Schnelle Auffassungsgabe, konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten
- Ausgeprägtes Engagement und Eigeninitiative, sorgfältiges Arbeiten, wirtschaftliches und kundenorientiertes Denken und Handeln, Kreativität und eine hohe Affinität zu neuen Technologien
- Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem interdisziplinären Team

**Zusätzliche Informationen**:
Sie möchten Ihre Promotion in Zusammenarbeit mit der Mercedes-Benz Group AG machen? Wir bieten Ihnen ein internationales Experten-Netzwerk, Forschungsmaterialien, Arbeitseinblicke und persönliche Mentor*innen, die Ihnen zusätzlich zu Ihrer Fakultät als Ansprechpartner*in zur Seite stehen. Promovieren Sie an einer renommierten Hochschule mit der Unterstützung von der Mercedes-Benz Group AG als nicht-akademischen Partner - und nutzen Sie das Know-How eines weltweit agierenden Konzerns.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und markieren im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung". Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie hier.

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Inhaltliche Fragen zur Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne Herr Kirstein aus dem Fachbereich unter der Telefonnummer

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