Personalsachbearbeitung - Personalmanagement/lohn - Berlin-Wannsee, Deutschland - Immanuel Diakonie

Immanuel Diakonie

Geprüftes Unternehmen

Berlin-Wannsee, Deutschland

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Personalsachbearbeitung - Personalmanagement/Lohn und Gehalt m/w/d**: ab sofort unbefristet in Voll
- und Teilzeit schwerpunktmäßig für unsere Servicegesellschaft Immanuel Dienstleistungen GmbH am Standort Berlin-Wannsee gesucht.

Die Immanuel Albertinen Diakonie steht für gebündelte Kompetenz für Menschen in herausfordernden Lebenssituationen. Dazu dienen Einrichtungen der stationären Krankenhausversorgung, der Altenhilfe, Hospize sowie Medizinische Versorgungszentren. Hinzu kommen die Betreuung von Menschen mit Behinderungen, Angebote u.a. in der Suchtkrankenhilfe, der Kinder
- und Jugendhilfe oder der psychosozialen Beratung. Eine Akademie für Aus-, Fort
- und Weiterbildung, die Trägerschaft für eine themenverbundene Hochschulausbildung sowie unterschiedliche Service
- und Dienstleistungsgesellschaften runden das Angebot ab.
Rund 7.900 Beschäftigte in den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Hamburg, Hessen, Mecklenburg-Vorpommern, Schleswig-Holstein und Thüringen erwirtschaften in unseren gut 100 Einrichtungen jährlich einen Umsatz von rund 680 Millionen Euro.

Immanuel Dienstleistungen ist ein interner wie externer Dienstleister und eine Gesellschaft der Immanuel Albertinen Diakonie. Unsere Arbeit umfasst verschiedene Bereiche, unter anderem die Hauswirtschaft und Speiseversorgung, IT & Medizintechnik, Hygienemanagement sowie das Personalmanagement. Immanuel.Personal umfasst das Personalmanagement mit allen Abläufen rund um Bewerbungen und die Beschäftigten der Immanuel Diakonie und ihrer Gesellschaften.

**In der Position des Personalsachbearbeiters bzw. der Personalsachbearbeiterin - Personalmanagement/Lohn und Gehalt geht es um die qualifizierte und termingerechte Bearbeitung sämtlicher Vorgänge des Personalmanagements für einen definierten Zuständigkeitsbereich.**

**Ihre Aufgaben**:

- Beratung der Mitarbeitenden und deren Vorgesetzen zu lohnsteuer-, sozialversicherungsrechtlichen und abrechnungstechnischen Fragen
- eigenverantwortliche Stammdaten
- und Bewegungsdatenerfassung in SAP HCM
- Umgang mit einer Dienstplansoftware
- Erstellung von standardisierten Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen
- Abwesenheitsvertretung für einen definierten Zuständigkeitsbereich
- Pflege digitaler Personalakten
- Zeugniserstellung

**Ihr Profil**:

- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium, bzw. gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Personal
- sichere Tarifkenntnisse im AVR oder vergleichbaren Tarifwerken
- Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und der Personalbetreuung
- Kenntnisse im Sozialversicherungs
- und Lohnsteuerrecht, sowie in Arbeitsgesetzen wie z. B Entgeltfortzahlungsgesetz, Bundesurlaubsgesetz, Mutterschutzgesetz, Elternzeitgesetz, Teilzeit
- und Befristungsgesetz, SGB usw.
- sicherer Umgang mit MS Office und Outlook wird vorausgesetzt
- Kenntnisse in SAP HCM sind wünschenswert, ebenso Kenntnisse in einem Dienstplanprogramm
- schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität, hohe Belastbarkeit sowie eine engagierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise und eigenverantwortliches Handeln
- service
- und kundenorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Dienstleistungsorientierung

**Was wir Ihnen bieten**:

- gute außertarifliche Vergütung
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit sich einzubringen
- eine fundierte Einarbeitung
- wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur
- flexible Arbeitszeiten
- Personalentwicklung, die Fort
- und Weiterbildungen fördert
- vielfältige Corporate Benefits von Fitness bis zur bezuschussten betrieblichen Altersvorsorge
- ein tolles Team mit fachlichem Team
- einen wunderschönen Arbeitsplatz mit Aussicht auf den Kleinen Wannsee
- kostenloser Mitarbeiterberatungsservice und attraktive Gesundheitsangebote
- Bike-Leasing und Jobticket
- Wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.

**Interesse?**

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung